2011年度干部监督工作总结(12)

“领导干部熟悉、组织部门精通、广大群众了解”的要求，大力宣传党的干部路线方针政策和干部选拔任用法律法规。公开干部选拔推荐的职位、标准、程序，适度公开民主推荐的结果，使干部群众了解政策、遵守规定，自觉支持配合工作，制约越轨行为，杜绝拉票、打招呼和违反组织人事纪律等不良现象发生。

（四）建立干部选任监督联动体系，加大查处力度 加强对党政干部选拔任用全过程检查，组织部门对选拔任用的每个环节进行监督检查，加大查处力度。纪检监察机关严格按党风廉政建设责任制的要求，加强对用人失察的责任追究，对选拔任用干部中的权钱交易、跑官要官等不正之风严厉查处。强化干部选任的“阳光作业”，经常开展自查自纠，自觉接受监督，逐步形成一个共同发挥作用的多层网络体系。