班主任(辅导员)工作规程(讨论稿)(4)

（四）、每月例行工作

1、每月应写出班级教育、管理工作要点、措施。（报学工处备案）

2、每逢月考之后，要组织学生对班级本月的学习、表现情况和各项工作进行一次总结、讲评，对下月学习和工作进行部署。（有记录）

3、每月至少组织一次学生干部的讲评，引导学生干部增强责任感，善于运用恰当的工作方式，沟通干部和学生的关系。（有记录）

4、根据学校的有关规定，每月组织一次主题班会（或俄语或汉语）。新生入学第一个月内，要组织第一次（以“感恩父母”为主题的）主题班会；第二个月召开（以“感恩老师”为主题的）第二次主题班会。

5、每月组织一次本班级第二课堂活动 。

6、每月至少旁听其他班主任主持的班会一次，或与其他班主任进行有关专题研讨一次。

7、每月督促班长按时报送有关资料。

（五）、期末工作

1、对学生操行评定进行学期鉴定，对学生做出优、良、中、差的鉴定。 推荐本学期优秀学生干部和三好学生。

2、督促班长写出班级工作总结。

3、向学工处提交班主任工作总结。

4、加强安全教育，部署放假有关事宜。

5、做好考风、考纪的动员、监督及相关的思想工作。

6、督促班长组织学生按学校要求布置考场，督促值日生按时清扫卫生、按时开门，确保考试顺利进行。

7、学生离校时，注意检查宿舍、教室电源是否撤除；门窗是否关闭、锁好。

8、完成学工处和校领导交办的其他工作。

（六）、毕业班的工作

1、做好毕业生的就业教育及就业指导工作。指导毕业生制做“求职自荐材料”。

2、给每一个毕业生填写毕业鉴定。

3、提前做好毕业生学习成绩、操行考核、在校表现、毕业鉴定的综合测评和汇总，并以此为根据，把毕业生排出名次，作为推荐工作的先后顺序。

4、做好“毕业证照片”的收集和毕业资料的核实工作；

5、参加毕业生的就业供需见面、双向选择活动；根据用人单位要求，选择和推荐合适的毕业生应聘。

6、和就业、学工、教务部门共同做好毕业生离校工作；