2011-2012届武汉理工大学余家头校区学生会夏令营(6)

发布时间:2021-06-08

究生支教团 志愿者招募、选拔、派遣工作,七年来共选派180名志愿者赴西部和基层建功立业。学校连续两届荣获 中国百优志愿服务集体 称号,涌现出了 “全国百名优秀青年志愿者”李尤,“抗震救灾优秀志愿者”、“中国大学生自强之星标兵”秦豹,“中国青年志愿者海外服务奖章”援非志愿者文成柯,“奥林匹克青年营”志愿者李佳、无偿献血13次的 湖北省优秀青年志愿者 李慧媛等一大批优秀的青年志愿者。特别值得一提的是“中国青年志愿者优秀个人奖”、 “湖北青年五四奖章”、“湖北省杰出青年志愿者”获得者郎坤同学坚持六年不辍帮扶农民工子女,投身于关爱农民工子女事业,受到了团中央书记处第一书记陆昊、书记处书记周长奎等领导同志的亲切接见,教育部领导给予了重要批示。5月4日,郎坤被共青团中央授予第十五届 中国青年五四奖章 称号。中央电视台、人民日报、中国青年报、中国教育报、青年文摘、《瞭望》新闻周刊等中央、省、市各级媒体对其事迹进行了大幅专题报道,由共青团中央举办的《中国青年》杂志在2011年第一期将郎坤作为 封面人物 。今年3月4日,团省委和学校领导为郎坤专门授予荣誉,这就是对长期以来支持和战斗在一线的理工大志愿者和志愿者事业的隆重嘉奖!这也是我校共青团工作和志愿服务工作的最高荣誉!

(五)以基层组织建设为保障,努力加强团的自身建设,团组织战斗力不断提升

一是建立共青团工作目标管理体系,加强团的工作机制建设。进一步完善了校、院、支部 共青团三级工作体系 ,形成了校团委出思路、学院团委形成特色、团支部重在落实的良性运作工作机制。学校团委先后被评为 全国五四红旗团委 、 湖北省五四红旗团委标兵 等。加强对学生会、研究生会的指导,充分发挥其自我服务、自我管理、自我教育的作用。七年来,学生会、研究生会以高水平的活动和严实的工作作风为学校的建设和发展作出了积极的贡献。

二是坚持理论与实践相结合,加强团干部队伍建设。共青团干部是党的干部队伍的重要组成部分,是共青团工作的骨干力量。坚持集中学习与分散学习相结合,理论培训与实践考察相结合的原则,教育引导团干始终坚持正确的政治立场,锻炼和提高工作能力,保持扎实的工作作风,形成自觉奉献的良好风气。加强团干部培训和挂职锻炼,七年来,先后选送20余人次参加省级以上学习和培训,选派8名团干部到团中央、团省委和县级团委挂职锻炼,努力提升团干部理论水平和工作能力。鼓励和支持团干部结合工作实践开展理论研究,编著《大学团课教程》、《社会调查与实践》等教材4部,团干部在《中国青年研究》等核心刊物上发表青年工作论文30余篇,承担团中央、团省委课题研究经费20余万元。

三是坚持党建带团建,完善民主推优工作机制。党建带团建始终是团组织建设和工作的根本保障和基本要求。学校党委出台了《学院团委机构编制方案》、《基层团委书记工作条例》等文件,为基层21个学院团委配齐科级岗位专职团干部,从制度上为共青团工作提供了强有力的保障。按照校党委组织部、校团委《关于推荐优秀团员作党的发展对象工作条例》等文件,各级团组织认真做好团员 推优 工作,加强团员教育,实现了学生党员发展全部由团组织进行推荐的工作目标。

四是加强团属宣传阵地建设,服务青年成长成才。以 团结合作、服务青年,朝气蓬勃、彰显个性 为工作理念,有效发挥团属宣传阵地的育人功能。发

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