2012年研究院工会工作总结(6)

以职代会为载体，拓宽民主参与渠道，切实保障职工的民主权利，及时反映职工心声，为了领导解民情、职工参与企业管理、集中职工智慧搭建平台，体现职代会加强企业民主管理的作用，进一步推进职代会工作的规范化、制度化。为了充分发挥职代会职能，使我院的民主管理工作不断适应油田发展的要求，积极探索与我院实际相适应的民主管理形式，进一步落实职工群众对生产经营重大事项的知情权，使职工依法实行民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，形成有集中又有民主的良好氛围，切实保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

二、推进经济技术创新工程，促进科研生产任务的完成。紧紧围绕研究院2013年中心工作，按照 工会引导、基层为主、鼓劲加油、促进科研生产 的原则，着力推进 五比一创 劳动竞赛活动的开展，结合各基层单位的工作性质和特点，不断丰富劳动竞赛的形式和内容，把劳动竞赛和科技创新、岗位练兵结合起来，使劳动竞赛充分发挥其应有的作用。通过深入开展 三赛 、 三评 活动，把职工的智慧和力量凝聚到科研生产中，推动职工素质提升，充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性，进一步激发职工的劳动热情，引导职工立足本职、爱岗敬业、争创一流工作业绩。

三、加强工会自身建设，维护职工合法权益，促进和谐油田建设。