电梯安全管理培训(13)
发布时间:2021-06-07
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六、乙方要对公司的特种设备管理献计献策,提出合理建议和意见,并积极与监督部门沟通,提高管理水平,确保企业的安全生产。
七、乙方绝对不能向上隐瞒发生的特种设备安全事故。
考核与奖惩
公司规定一般情况对职能部门负责人进行季度考核和年考核,若本公司一季度内未发生特种设备事故,对该负责人发奖金,作为季安全生产奖;一年内未发生特种设备事故,则奖励年度安全生产奖。若一季度内发生一起一般性事故,扣除安全技术部负责人季度奖并进行检讨总结、留岗试用;发生两起事故,撤销职务,扣除年终奖金,并视事故的影响程度追究相应的其他责任!
本责任书一式两份,甲乙双方各执一份,签字后生效。
甲方: 乙方:
日期: 日期:
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