公司工资管理制度(定稿)(8)

炊事员，月薪2000---2500元；

门卫人员，月薪1800--2000元；

清洁工，月薪1500---1800元；

勤杂人员不享受公司其他福利待遇。

十一、特殊人才的工资

对于公司所急需的特殊技术人才、管理人才，可突破本工资制度所规定的标准，根据实际情况确定其工资标准。

十二、兼职人员工资

高一级职务兼任低一级职务的，或者其他兼职的，均按照“就高不就低”的原则确定岗位工资（但只能确定一个岗位工资）。

十三、加班、节假日工资

公司因工作需要按排职工加班，每小时按10元计发加班补助。国家法定节假日，公司因工作需要不放假时，每日按其2倍的工资发给加班费；公司若按排放假，值班人员每日按其2倍的工资发给值班费，不值班的人员发正常工资。

十四、劳保福利

员工劳保福利费每年4000元，前半年2000元，后半年2000元，发现金或实物，由办公室呈报总经理审批后执行。

十五、养老、医疗、失业保险

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