说明你的职业目标，如何分阶段完成？

参考：设定一个正确的目标不容易，实现目标更难。把一个大目标科学地分解为若干个小目标，落实到每一件事上，不失为一种大智慧。学生依据自己的职业目标进行自我分析。

【案例3】

日本的一家企业招聘员工，一个应聘者没被录取而企图自杀，被及时发现，经抢救脱离危险。不久传来新的消息，原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误，把他的成绩搞错了，公司向他道歉。此时的他春风得意，自认为被这家公司录用已是“板上钉钉------没跑的事了”可没想到的是，又传来更新的消息，企业还是不准备录用他。企业为什么不录用他，请选择正确答案（D）: A企业看重的是应聘者的专业技能素质

B企业并不重视应聘者的面试或者笔试成绩

C企业重视应聘者的工作经验

D企业重视应聘者的心理素质

【案例4】

最近一个月来，小李很烦闷，原因是他不知道怎么过大学生活了。他是一个普通高校法学专业的大二学生，经历了一年的大学生活之后，他不知道自己下一步要前往何方了。虽说大一这一年没少放松自己，认识了不少人，游玩了不少地方，但现在却感觉到一切都是机械地重复，上课、吃饭、玩、睡觉，成了他每天生活中不变的四部曲。其他同学总是各有所忙，可是自己就是不知道要做什么，一切似乎很平常，又让人很焦躁。

（1）请回答“系统生涯规划法”的几个步骤分别是什么？哪一个步骤是起点？

参考：系统生涯规划法的步骤包括：觉知与承诺、探索自我、探索工作世界、决策、求职行动、再评估。起点：觉知与承诺（画出图也可）

（2）请结合“系统生涯规划法”，帮助小李分析一下他问题到底出在哪里？参考：在第一步觉知与承诺中出了问题

【案例5】

小玲是刚参加工作的新人，现在从事医学化验工作，当初选择专业的时候，是父亲帮忙做的主。她是一个很不喜欢被束缚的人，但是现在从事的医学化验工作却非常的死板、教条。在校期间她做过职业测评, 显示她是艺术型。

（1）请问霍兰德职业兴趣测试分为几种类型？代表字母分别是什么？请画出结构关系图。

参考：霍兰德职业兴趣测试分为社会型，研究型，艺术型，事务型，社会型，企业型。它们的代表字母分别是S,I,A,C,R,E. 现实型（R）研究型（I）常规型（C）艺术型（A）企业型（E）社会型（S）

（2）小玲的问题出在哪里？有什么办法可以帮助她？

参考：小玲的问题出在：现在所从事的工作与自己的兴趣不符。她在校期间做过的职业测评，显示她是艺术型，那么她适合具有创造性、变化性的工作。

【案例6】

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