广州中小企业以小搏大启示录管理

近年来，广州市民营经济和中小企业实现了平稳发展，为促进全市经济发展，维护社会和谐稳定作出了积极贡献。在21万多户中小企业和55万多户个体工商户中，不少优秀的企业家展示出务实、创新、勇于拼搏的理念，企业竞争力较强。我们选取了其中几家代表性较强的民营企业，总结出其在成长和转型升级中的若干经验。

欧派：打造规模化定制的趋势

　　广东欧派家居集团有限公司创立于1994年，前身为“广州欧派橱柜企业有限公司”，2009年正式成立“广东欧派集团”。集团以整体橱柜为旗舰，涉足整体衣柜、厨房电器、整体卫浴、现代木门、实体面材、商用厨具等诸多产业领域，如今已成为国内综合型的现代整体家居一体化服务供应商。

　　20世纪90年代初，欧派率先将欧洲“整体厨房”概念引入中国，开创中国工业化生产现代橱柜的先河，被誉为中国“厨房革命”的倡导者、现代橱柜的领潮人。欧派目前拥有50万平方米亚洲最大规模整体家居生产基地，橱柜年产达到30万套，衣柜年产20万套，近3000个专营商场服务中国和世界各地。2005年欧派聘请蒋雯丽做公司形象代言人，全面规划实施品牌战略工程。2009年提出了欧派的中长期发展战略，计划用十五年左右的时间，将欧派建设成为国际著名的现代家居集团。

　　欧派引进全球领先的德国豪迈柔性生产线，产品制造过程自动化、信息化、精细化三管齐下，保证高品质产品。采用环保板材，融合了中国传统文化理念和欧美前沿时尚设计的元素，为消费者提供高端产品，开创中国家居企业参与国际竞争的新局面。凭借强大的规模和实力优势，欧派先后获得全国工商联家具装饰业商会副会长单位、中国驰名商标、中国名牌产品、中国环境标志认证产品、联合国采购资格供应商等国内外权威部门授予的60余项认证和荣誉，成为名副其实的行业领导者。

　　欧派负责人表示，欧派的核心竞争力就是质价比为王。国内高通胀带动的生产成本上涨压力，橱柜行业也是涨声一片。欧派会尽量通过规模经营进行消化内成本压力。用工形势严峻，有经验的熟练工难招，欧派至今有大量岗位在招聘中。为了更好地留住人才、吸引人才，欧派一方面针对不同岗位进行有差别
的工资调升（平均在10％以上）；另一方面相关类别岗位引入竞争机制，加大激励力度，用文化留人。他建议，政府应为企业创造良好外部用工环境，如市政、交通设施、社区文化等；投入资源为外来人员技能提升培训提供更多的支持与帮助；另外为外来人员，尤其是技术人才在住房（如廉租房）、子女教育等方面提供更多