创新工作机制(11)
发布时间:2021-06-05
发布时间:2021-06-05
家”作为工商工作的一项硬指标,纳入年度绩效考评,使上下形成共识,增强创建意识,激发创建热情,真正做到人人参与、生动活泼、富有成效,树立工商“企业之家”的良好社会形象。
(二)加大宣传是有效举措
要进一步加大宣传力度,深化对创建“企业之家”的认识,把创建“企业之家”摆在更突出的位置;要乘势而上,进一步加强宣传教育,特别是加大对企业的宣传教育,把国家工商总局支持海峡西岸经济区建设的声音传递到基层,深入到企业;要认真总结经验,挖掘推广创建“企业之家”活动中的典型代表和先进事迹,用典型引路,进行大力宣传,营造创建“企业之家”的浓厚氛围。要抓好“五项活动”。举办培训班、座谈会、媒体热论、新闻发布会等五项活动是宣传阶段的重头戏,要切实抓好,既要搞得轰轰烈烈,又要扎扎实实,把宣传活动推向高潮,引向深入,增强社会影响力,使创建“企业之家”成为工商部门服务企业、服务社会的文明窗口,不断提升“企业之家”的号召力、凝聚力和亲和力,吸引他们主动加入家的行列,感受家的温暖。
(三)提高素质是根本保证
“天时不如地利,地利不如人和”,人是生产力中最活跃的因素。加强学习,提高工商人员自身素质不仅是适应新形势工商部门发展的需要,同时也是使工商人员素质、工商人员知识结构适应创建“企业之家”工作,建设“服务型工商”的必然要求。因此必须要抓好五个结合:一是把提高队伍素质与创建学习型机关相结合,进一步完善了学习的长效机制,增强全系统人员学习的自觉性、主动性和积极性。二是把提高队伍
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