教育咨询师必备材料11(3)

事件21：向智力稳健型咨询者介绍学院特色

规范 1:管理理念

规范 2:师资优势

3

步骤 3:介绍教学管 理优势

规范 1:就业理念

规范 2:就业平台

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步骤 4:介绍学院专 业就业特色

规范 3:就业流程

规范 4:就业优势

规范 5:优秀毕业生

环抱之中，毗邻北京大学、清华大学、中国 人民大学、北京理工大学、北京外国语大学 等一流高校(车程仅 8—15 分钟) ,在此学 生可感受到北京著名大学严谨的学风、 名师 的风采。学院拥有生态公园式绿色校园，环 境幽雅， 交通便利， 是公认的北京市区内 (四 环)最漂亮的新型校园之一。 校园内设有计算机实验室、语言实验室、多 媒体教室、图书馆、运动场等现代化教学、 生活设施一应俱全；是读书励志的理想境 地。 标准 1-1:学院成立有丰富教学经验和管理 经验的教育专家组成的教学督导组对学院 的教学质量进行定期的教学评估。 分别针对 教师、学生建立健全教学检查、听课、考试 等一系列规章制度。 标准 2-1:学院借助北京大学的优质教育资 源， 聘请北京大学和老教授协会的专家和周 边名校的优秀师资来我院任教及开办讲座、 讲学，让学生充分领略名校大师风采；利用 自身丰富的国际教育资源，聘请来自美国、 英国、加拿大、法国、德国等国家的外籍教 师以及海归教师任教； 特聘优秀

企业的职业 经理人来校进行案例实战教学。 这三方面师 资密切配合、优势互补，为提高教学质量， 培养外向型、 实用型的合格人才提供有力的 保障。 标准 1-1:学校根据就业市场设置专业，依 据职业需求设置课程， 学校教学部门每年定 期邀请北京各大知名企业经理及人力资源 主管讨论企业对人才的素质需求状况， 从而 对学校的教学管理及课程设置进行改革，使 我院培养的毕业生真正适合市场的需要，企 业的信赖。 标准 1-2:就业行业和培养目标一致 标准 1-3:就业岗位和教学目标一致 标准 1-4:就业行业市场前景较好 标准 2-1:学校就业指导中心由专职就业指 导师和班主任兼任就业辅导员组成， 主要开 展学生就业培训、指导以及就业推荐等工 作。从大一开始对学生开展全程、全方位的 学业、职业生涯规划课程培训。 标准 3-1:发布就业信息 标准 3-2:了解就业意向 标准 3-3:进入就业推荐 标准 4-1:庞大的就业网络 标准 4-2: 专职的就业专员 标准 4-3:学校就业指导中心由专职就业指 导师和班主任兼任就业辅导员组成， 主要开 展学生就业培训、指导以及就业推荐等工 作。从大一开始对学生开展全程、全方位的 学业、职业生涯规划课程培训。 标准 4-4:根据就业市场设置专业 标准 4-5:订单式教学模式 标准 5-1: 建校以来， 已经有近万名毕业生、 结业生走出学校大门，活跃在国内外，成就 自己的事业。其中 23%任企业项目经理以上

职务，20%进入国内其他大学继续深造，10% 左右出国发展，遍布世界各地。 标准 5-2:优秀毕业生案例介绍

5 6

步骤 5:引述咨询者 评价 步骤 6:举例就业案 例

事件 22:向感情冲动型咨询者介绍学院特色

序号1

步

骤

步骤规范规范 1:视咨询者的情况，介绍学院 优势时测重选取与咨询者经历类似 相关的就业方案辅助咨询 规范 1:依托北京大学雄厚的教育资 源

标

准

步骤 1:分析此类咨 询者的特点， 准备咨 询方案

规范 2:北大青鸟公司背景

2

步骤 2:介绍学院教 育背景

规范 3:中国老教授协会

规范 4:优越的地理位置

标准 1-1:一百多年来，北京大学在中国现 代的历史进程中起到了先锋的作用， 形成了 光荣的革命传统和优良的学术传统。 这里成 长着一代又一代优秀的学者和毕业生,孕育 着庄严无畏的科学思想和富于创造力的科 学成果,不断为两个文明建设做出新的贡 献。 近五十年来， 特别是改革开放二十年来， 北京大学进入了新的历史发展时期， 以人才 济济、硕果累累、改革进取的崭新形象立于 世人面前。 “爱国、进步、民主、科学”的 北大精神和“勤奋、严谨、求实、创

新”的 学风已成为这块圣地不朽的灵魂。北京大学 拥有的教授、博士生导师、中科院院士及国 家重点学科和国家重点实验室的数量均居 全国高校之首。 标准 2-1:北大青鸟集团成立于 1994 年 11 月， 是北京大学所属的四大支柱企业集团之 一。集团在著名计算机软件科学家、中科院 院士杨芙清教授和著名微电子学科学家王 阳元院士的领导下，依托北京大学的教育、 文化和人才优势，致力于我国信息、教育和 文化产业的建设。历经九年的发展，集团现 已拥有包括“北京天桥北大青鸟科技股份有 限公司、 潍坊北大青鸟华光科技股份有限公 司、北京北大青鸟环宇科技股份有限公司、 麦科特光电股份有限公司、 沈阳公用发展股 份有限公司”五家上市公司在内的 20 余家 企业的企业集团。 标准 3-1:中国老教授协会于 1985 年 9 月 12 日经国家教委批准成立， 是一个由年龄在 55 岁以上的教授、副教授、研究员、副研究 员和其他具有高级技术职称的专家学者组 成的全国性的社会团体。 北京大学前校长吴 树青教授任会长。目前会员达 4 万余人，主 要来自全国各高等院校和科研机关， 其中有 200 多位两院院士和 800 余位曾担任高 …… 此处隐藏：323字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……