堆齐牛录乡2010年经济社会发展情况及2010年工作思(5)

杜绝了流动人口、暂寄人员违法犯罪现象的发生。全年共开展流动人口大清查活动6次，登记流动人口273人，登记出租房屋15户。积极推行维护稳定“十步工作法”，建立健全了矛盾纠纷排查、信息排查等十项工作机制。今年1-10月，共受理各类矛盾纠纷103起，成功调解处理95起，调处率为92%。认真落实领导干部联系宗教活动场所制度，实行联系领导每周一次、分管领导每周两次、统战干事每日一次走访清真寺制度。进一步加强了武装力量建设。共投入8000元资金对乡人武部硬件装备进行了更新添臵。对各村退伍军人和青年分布情况进行了调查，并重新拟定了民兵兵员布局方案。

五、党的基层组织不断加强。坚持党委会议制度和党政联系会议制度，重大事项坚持集体研究决策，保证了各项决策和决议的贯彻执行。以抓效能、促政风、带民风为目标，不断细化量化机关工作人员绩效考核制度和村干部“星级化”管理制度，乡村干部勤政为民、争先创优意识明显增强。不断完善了村干部激励保障机制。今年，我乡“一肩挑”村干部工资标准达到了900元/月，两委正职工资标准达到850元/月，其他村干部工资标准达到650元/月。以“火种”计划和“三清一包”为抓手，努力拓宽集体经济增收渠道。2010年全乡村集体经济收入累积达80万元。认真执行党风廉政建设责任制，实行重大项目审批制，严格执行“收支两条线”管理制度，严格落实政务公开、民主评议等制度，不断强化对权力运行的制约和管理，努力维护党纪政纪的严肃性。