教师招聘面试答辩题目及答案(14)

（5）总结此次活动，并向领导汇报。

4、作为班主任，如果你们班的各科成绩都比其他班低，你会怎么处理？ 要点：（1）找各科任课老师了解情况；

（2）研究每个学生的各科成绩情况，找个别典型的学生进行谈话教育等；

（3）在全班上开展各种学习活动，如小组互助、一帮一、奖惩制度等。

5、如果你发现学生早恋，你会怎么处理？

要点：（1）单独找该学生谈话，对其进行教育，如：早恋的利害关系等；注意语气！

（2）通知家长，将情况告知家长；

（3）关心该学生，有必要是跟踪学生。

6、对于“女生要留短发”这一制度有何看法？

要点：（1）认同，因为外表美不如心灵美；

（2）不认同，没有必要，学生的自由。

2012年教师招聘面试题目汇总

（教学篇）1.你最赞赏的教学方法是什么？

【参考答案1】以学生为主体，激发学生学习兴趣，使课堂生动活跃的教学法

是我赞赏的教学方法。教学过程中，用一些平常生活中最常见的例子来跟学

生解释，容易吸引学生的注意力，提高学生的学习兴趣。我想每一种教学方

法都有它的独特之处，如果用得好了，用得恰当可以使课堂变得丰富多彩！

【参考答案2】启发式教学法。所谓启发式教学，就是根据教学目的、内容、

学生的知识水平和知识规律，运用各种教学手段，采用启发诱导办法传授知

识、培养能力，使学生积极主动地学习，以促进身心发展。这里要着重说明，

启发式教学不仅是教学方法，更是一种教学思想，是教学原则和教学观。当

代世界各国教学改革无一不是围绕着启发式或和启发式相联系。

2. 为什么要选择教师这个行业？

我认为教师这个职业是高尚而神圣的，这么说一点也不夸张。洛克曾经