信达资产管理公司2013校园招聘求职大礼包(9)

信达资产管理公司2013校园招聘求职大礼包

与其让不会的耽误时间，不如专心做自己会的那部分O(∩_∩)O~，第三我转战写作，LZ对写作很有信心，因为之前看过两篇《投资北京》杂志的文章，很有深度，关于十二五计划，关于北京的拥堵治理，关于房地产炒作，有关人口治理~~很巧合，今天就用到了交通问题和人口治理问题O(∩_∩)O~，所以希望大家多多关注时事；做完这三部分，我转战行测中的推理逻辑等题目，把最耗时间的放在最后再做，实在没时间还可以蒙，对吧~~O(∩_∩)O~

4考完试，问了一下工作人员，大概“一周”后“可能”会有结果，O(∩_∩)O~原话就是这样说滴，

还有一点说明，就是前几天我收到的短信最后标注：信达财险，我以为被招进去就是去财险子公司呢，所以今天也好奇的多问了一句，是那位领导帮忙解答的，他说这次利用的是信达财险的系统发的短信，所以没有什么岗位已经分好这样的说法，请大家放心O(∩_∩)O~

大致就是这些~~感谢今天帮我找座位号的那位领导，很亲和~谢！

过完春节了，希望自己的运气能转一下，也祝愿每位求职人都能交好运！

2.10信达2011年笔试感想

本文原发于应届生BBS，发布时间：2011年2月20日

前几天看坛子里面讲信达去年的笔试内容，于是看金融英语，看经济学，看银行学，看法律，唯独没有看公务员知识！结果，今天上午一打开试卷就郁闷了，标准的公务员考试题目，更郁闷的是居然常识占了那么多，还都不会，那就蒙吧！神马都是浮云，蒙的运气才是真的！

说一下今年的题型分布：公务员行测内容60题，60分；专业测试，就是银行学、法律、管理、财会、营销等等放在一起，共40道题，40分；接着是英语，一篇阅读，篇幅很长，但不是金融英语，四个选项，另外一篇翻译，是给出一篇文章，翻译里面的3段话，英语加起来一共是10分；最后是大作文，居然是讲交通堵塞的，要求写出对策，我写字慢，写得很潦草，草草交卷。就这样，交卷了。

考试来的人还是不少的，最后说说我的感受：

1、之前本来一直复习专业课和看信达的网站，本以为肯定会涉及其中的内容，但是专业考的非常少，关于信达的都没考，感觉复习没有；

2、因此，我觉得这种简单的跟风考试，根本考察不出来我们这些同学的专业水平和业务能力的，如果完全根据这种考试选拔人，我觉得选出来的基本上都是能考试的人，而非能做事的人；

3、因此，比较失望于这种用人单位的考试，也许不能怪用人单位，他们也不知道怎么选拔人了吧，也许，但是我想说，这种完全模仿公务员的考试在选拔专业人士上真的是被证明难以选拔到真正的人才的，也难以选拔出真正想进信达的人选。真正的人才还是要看其在平时的学习中所取得的成果的，只要这样综合考查的人选，也许才是一个公司所要的。

以上是自己的一点感想和考试后的体会，不代表他人看法，有不足之处还望多多包涵，欢迎板砖。

2.11河北分公司面试

本文原发于应届生BBS，发布时间：2011年3月15日

面试了大约20分钟吧，总经理和总经理助理问的多些，人很随和友好，问了专业问题（宏观经济形势、金融租赁、资产管理）、对信达的认识、如何将专业和信达业务结合、简历内容，薪资待遇、加班、总体很顺利。

无论成败，我都感谢杜宝峰总经理和总经理助理对我的照顾。接下来就是用心等待。