中远物流企业文化纲要(6)

如果把中远物流比作一艘精密分工、通力协作的巨轮，那么每位员工就是坚守在不同岗位的船员。在乘风破浪、扬帆远航的过程中，不仅需要动力充沛，更需要指挥畅达、协同配合。公司通过压力传递机制，将总体目标逐级分解到每个人，所有单位、所有员工必须坚持合作，集体奋斗，发挥整体优势。

中远物流将进一步强化协调意识，使各业务单元之间加强沟通协调，充分发挥协同效应，践行中国远洋“务实、协调”的企业精神，以达到相互了解、信任和支持，促进协作、共赢，形成强劲合力，谋求新的发展和突破。

创新

拒绝平庸，永争第一，创新发展，不断超越，是中远物流的文化特质。

创新，是一个民族的灵魂，涵盖了各个领域，包括技术创新、管理创新、经营创新、机制创新、组织与制度创新、知识创新、服务创新、思维创新等。一个企业，只有创新才能使成本更低，品质更优，竞争力和抵御风险的能力更强，才能使提供的物流服务不断适应现代社会的要求；也只有创新，才能实现中远物流又好又快的发展，在市场竞争中立于不败之地。

进取

中远集团提出了“由全球航运承运人向以航运为依托的全球物流经营人转变”的战略目标，要实现这一战略目标，中远物流人必须拥有开拓的理念和进取的精神，必须在“务实，协调，创