新形势对部队管理教育工作影响及对策

部队管理教育工作

新形势对部队管理教育工作影响及对策

近年来，通过深入贯彻《中央军委关于加强军队管理教育工作的决定》，部队的管理教育工作有了新的进步。但是，随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展，出现了不少新情况、新问题，影响和制约着部队管理教育工作的深入发展。对此，我们深入基层进行了专题调查，获得了一些初步认识。 一、新形势对部队管理教育工作的影响

一是利益驱动的影响。社会主义市场经济最显著的一个特点就是利益驱动，一方面使人们的信息、竞争、时间、效率和质量等意识有了明显增强；另一方面又使人们追求金钱的意识增强，价值取向和人生追求发生了偏移，从而削弱了部队管理教育工作的内在动力。主要表现在部分官兵逐渐把比对社会的贡献转向比对金钱的占有；把追求政治、军事知识转向探求致富之路、经商之道。有的官兵甚至成天围绕个人利益打小算盘，有利的就干，无利的就躲或不愿干。在付出劳动的同时，期待利益实惠，一旦自己的目的没有达到，就会丧失工作热情，消极应付。

二是自由宽松环境的影响。部分官兵在市场经济的自主性和自发性的作用下，追求自由度增大了，极端民主化的倾向有所抬头，滋长了组织纪律涣散的风气。主要表现在部分 1

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官兵过分地强调民主、强调自由，只要组织照顾，不要组织纪律，认为部队纪律太严格、条件太艰苦、工作大辛苦、生活太清苦，不如地方轻松自在，进而厌倦军营紧张艰苦的生活；有些基层干部讲求所谓“生活质量”．对个人和家庭问题考虑过多过重，稍不如意，就抱怨领导“不关心”，甚至同情绪，消极怠工。

三是腐朽思想文化的影响。西方资本主义腐朽思想文化和生活方式，是与投资、经商等正当经济活动结伴而来的，它往往以现代、新潮生活方式的面目出现，具有很大的诱惑性。由于少数官兵对社会上所出现的一些消极现象缺乏正确的认识，加之不少部队营区被酒楼、发廊、舞厅、录像厅、卡拉ＯＫ厅等包围，官兵经常直接地耳儒目染五光十色的生活方式，久而久之便从思想认识上产生了偏差，在行动上偏离了人生轨迹。这些问题如果不引起高度警惕，甚至麻木不仁，见怪不怪，任其发展下去，就会败坏部队风气，动摇官兵的精神支柱，部队就有丧失战斗力的危险。

四是家庭过分溺爱的影响。随着人们物质文化生活的不断提高，部分士兵由于从小在优越的生活环境和父母的溺爱中长大，缺乏艰苦生活的锻炼。部分家长害怕自己的子女到部队后吃不好、穿不暖、受不了艰苦训练，就想方设法满足孩子的需求。家庭过分的溺爱，使部分战士滋长了个人至上、唯我独尊的思想，增强了管理工作的难度。

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五是军内外不正之风的影响。市场经济的发展，物质利益的驱动，使人们的价值观念发生了深刻的变化，人际关系出现了功利化的倾向。这种不良倾向渗透到部队后，使部分官兵滋长了唯利是交的思想，致使我军团结友爱、互相关心、共同进步的同志加战友的亲密关系和光荣传统受到了一定的影响．增加了管理工作的复杂性。从我们调查中发现，有的干部把权力作为个人捞取好处的交换条件，使该办的事情办不成，应当解决的问题不解决；有的士兵为了达到提干、考学、转志愿兵、学技术的目的，成天把主要精力放在找“后门”、拉关系上。据对某部今年入伍的２３０名新兵调查，３５％的新兵为了达到学技术、分配个轻松的工作等目的，伸手向家里要钱，用于拉关系、走“后门”。

二、加强和改进管理教育工作应采取的对策

以上问题的出现，是一种复杂的社会现象，存在着主客观两个方面的原因。解决这些问题，是一个系统工程，需要从方方面面实施综合治理。就管理工作而言，要注重发挥好以下“五种功能”。

（一）发挥教育的转化功能，解决根本，校准瞄准点。一要教育官兵用辩证的观点，具体分析新情况、新问题，增强做好管理工作的信心。应当承认，新情况、新问题的出现，确实给管理工作增大了难度。但必须看到，改革开放所取得的伟大成就，有力地推动了社会的发展和进步，也给部队建 3

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设和管理创造了前所未有的有利条件。只有引导官兵一分为二地看待新情况、新特点，既要看到不利的一面，又要看到积极有利的一面。对不利影响既不能掉以轻心，也不能惊慌失措。在接受积极影响的同时。对社会上一些消极、腐败和丑恶的现象进行坚决的抵制。使广大官兵面对新情况、新特点，有一个正确的认识和积极的态度，保持良好的精神状态，坚定做好工作的信心。二是加强教育，引导官兵充分认识自身的价值，激发官兵的光荣感和责任感，时刻牢记历史使命。引导官兵正确认识改革开放和发展社会主义市场经济带来的利。益关系的调整，增强全局观念，正确对待个人的暂时困难，用实际行动支援国家经济建设，把精力投入到部队建设上来：三要进一步优化营区环境。良好的内部环境是加强管理，保持部队稳定的重要条件。各级一定要把优化环境提高到政治的高度来认识，切实抓紧抓 …… 此处隐藏：1827字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……