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行业/Industry:

全行业

岗位编号/Position Code:地区/Region:薪酬概览/Index Data

HT305河南

职责描述/Job Description

执行部门各项工作计划，完成所辖楼层的工作目标，达成工作业绩；

向所辖楼层商家贯彻、传达公司各项方针、标准、规章制度，监督检查其执行情况，对执行不当处予以纠正；

执行各项行销方案，掌控方案进度，及时向主管汇报，促进商家提升销售业绩；

所辖楼层的日常营运管理，纠正商家及营业员过失行为，提升店内服务水平，协助提高商家经营能力；

参与所辖楼层内销售竞争、客诉及其他突发事件的处理；与商家保持良好的沟通协作关系，协助商家提高销售；适时进行市场调查，掌握市场规律及同行咨询，分析市场动态；

及时处理主管交付的工作。

全国平均水平/National Average

￥:61,996元本地平均水平/Regional Average￥:51,892元2015薪酬增长率/2015 Merit Increase

7.8%2016薪酬增长率/2016 Merit Increase

6.5%平均年龄/Average Age

26岁

平均工作经验/Average Year of Work Experience

6年2015离职率/2015 Turnover Rate

7.6%招聘难度/Difficulty of Hiring★★☆☆☆

较易

薪酬项目（年）实施占比

绩效奖金

Performance Bonus(Annual)年终奖

Annual Bonus(Annual)加班费

OT Payments(Annual)

68.0%17.8%56.6%

平均值

薪酬项目（月）实施占比

24.0%75.2%55.4%100.0%20.8%29.2%

膳食补贴/Meal Allowance

平均值

40032080145439167

6399房租补贴/Housing Allowance5292通讯补贴/Phone Allowanc

法定福利/Statutory benefi

2226商业保险/Commercial Insu

培训费用/Training Cost

公司类型10分位值25分位值Company TypeP10P25

所有企业

All Tpyes Enterprises外商独资企业（欧美）外商独资企业（非欧美）外商合资企业（欧美）外商合资企业（非欧美）民营企业

Local Private Enterprises国有企业

State Owned Enterprises

51,41638,57343,72336,29132,30136,319

58,52043,59548,96440,22337,32040,756

34,405

40,512

中位值P50

48,69967,88850,57557,37746,44642,85346,270

75分位值P75

62,97176,45256,97564,80552,22747,90652,909

90分位值P90

76,11581,52460,66570,45157,19054,44957,423

平均值Average

51,89267,33649,84556,78246,46643,58646,720

Foreign Owned Enterprises(European and American)Foreign Owned Enterprises(Other Nationalities)Joint Venture(European and American)Joint Venture(Other Nationalities)