职业价值观测试量表(4)

发布时间:2021-06-06

评分与评价:

上面的52道题分别代表十三项工作价值观。每圈一个A得5分、B得4分、C得3分、D得2分、E得1分。请你根据下面评价表中每一项前面的题号,计算一下每一项的得分总数,并把它填在每一项的得分栏上。然后在表格下面依次列出得分最高和最低的三项。

评价表

得分题号价值观说明

1、利他主义 2,30,36,46 工作的目的和价值,在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。

2、美感 7,20,41,52 工作的目的和价值,在于能不断地追求美的东西,得到美感的享受。

3、智力刺激1,23,38,45 工作的目的和价值,在于不断进行智力的操作,动脑思考,学习以及探索新事物,解决新问题。

4、成就感 13,17,44,47 工作的目的和价值,在于不断创新,不断取得成就,不断得到领导与同事的赞扬,或不断实现自己想要做的事。

5、独立性5,15,21,40工作的目的和价值,在于能充分发挥自己的独立性和主动性,按自己的方式、步调或想法去做,不受他人的干扰。

6、社会地位6,28,32,49工作的目的和价值,在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位,从而使自己得到了人的重视与尊敬。

7、管理14,24,37,48工作的目的和价值,在于获得对他人或某事物的管理支配权,能指挥和调遣一定范围内的人或事物。

8、经济报酬3,22,39,50工作的目的和价值,在于获得优厚的报酬,使自己有足够的财力去获得自己想要的东西,使生活过得较为富足。

9、社会交际11,18,26,34工作的目的和价值,在于能和各种人交往,建立比较广泛的社会联系和关系,甚至能和知名人物结识。

10、安全感9,16,19,42不管自己能力怎样,希望在工作中有一个安稳局面,不会因为奖金、长工资、调动工作或领导训斥等经常提心吊胆、心烦意乱。

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