1、此表用于月度、年度考核中职能部门经理对下属员工的考核，考核满分为100分，以0.1分为渐

进单位； 2、请在建议性评语栏内指出被考核人在考核期内的优点、不足和今后的努力方向； 3、请于每月3日前将此表交行政人事经理统计汇总。