2.部门成员要和睦、团结。我想，一个优秀的集体，必定是一个既和睦又团结的集体，而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期待的目标，每一个成员都应为集体着想，团结和睦，尽自己应尽的责任。

3.每个成员要勇于并敢于发表自己的意见。任何一项成果都是大家共同努力的结果，因此，作为学生会的成员，要敢于说出我们内心最真实的想法。只有积小流才能成江海，只有积跬部步才能至千里。集思广益，才能做好每件事情。

4.加强与各部门及各系部的交流与联系。听听他们对于我们工作的看法及意见，有则改之，无则加勉。

5.定期的总结该阶段的工作，并查找不足。我想，这一点应该是比较重要的，当我们一直忙着往前飞奔的时候，不时的回头看看，也许你会发现许多问题。因此，经常总结过去，反思不足，发现问题解决问题，脚踏实地，才能做好事情。

6.努力学习。学习永远是学生的天职。无论我们怎样认真的工作都不要把学习置后，学好自己专业的每门课程，学好技能，锻炼自己各方面的能力，努力把自己培养成为一名合格的大学生。

二．完善部分内部管理机制

教育机制：

1.完善学生会新干部的培训工作。良好的开端是成功的一半，同样只有良好的礼仪教育和工作培训才能是学生干部更加自律。有了执行力，学生会才更有凝聚力。

2.出入老师办公室及遇到老师，文明礼貌，热情打招呼。注意自己的言谈举止，如不说脏话，遵守公德，公共场合不穿背心脱鞋等。文明礼貌，日常生活的文明用语等。尽快落实统一着装。开展活动，必须者正装，佩戴工作证等。