大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
时间:2025-03-10
时间:2025-03-10
大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
上海师范大学
硕士学位论文
大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
姓名:谢一雪
申请学位级别:硕士
专业:发展与教育心理学
指导教师:周家骥
20070401
大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
论文独创性声明
本论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。论文中除了特别加以标注和致谢的地方外,不包含其他人或机构已经发表或撰写过的研究成果。其他同恚对本研究的启发和所做的贡献均已在论文中做了明确的声明并表示了谶意。
作者签名:El期
论文使用授权声明
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大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
摘要
时间管理的概念从西方引入,近年来,越来越多的心理学者把时间管理纳入
了研究范围,认为时间管理能力是稳定存在的一种人格特质。在教育心理学领域,
有关时间管理方面的研究越来越多,集中探究时间管理能力与学业成绩、性格气
质类型、成就动机等的相互关系。但是针对大学生自信心、自我和谐与时间管理
能力之间关系所做的研究却比较少。本文希望以此为核心,进行深入的探究和分
析。
首先,对时间管理、自信心、自我和谐方面的资料进行收集整理,力求准确
把握其理论和测量方法。初步提出了自己对时间管理的理论设想和维度划分。
其次,根据开放式问卷,通过讨论,初步设计了大学生时间管理倾向量表。
选取两百多名大学生进行试测,对所得数据进行探索性因素分析,得到38个题项。
通过主成分分析法,确定出大学生时间管理倾向的四个构成维度,分别为时间效
能感、时间价值感、利用时间的主动性和时间管理策略。因素分析的结果与最初
的理论设想是一致的。问卷的信度、效度均较高,问卷设计较为理想。
最后,使用《大学生时间管理倾向问卷》、《个人评价问卷》和《自我和谐量
表》分别对上海四所大学的大学生进行施测,对结果进行统计分析,得出如下结
论:(1)大学生的时间管理倾向与自信心以及自我和谐问,均存在显著的相关。
总体来说,个体的时间管理能力越强,就会表现得越自信,其自身也越多地感到
内心的和谐与心态的健康。(2)高校、年级、专业、户籍、家庭经济状况、是否
喜爱本专业、是否担任学生干部、是否课外打工、是否有男女朋友这些因素,均
对大学生的时间管理倾向有一定的影响。(3)不同的大学生群体在自信心水平上
和自我和谐水平上,也存在显著的差异,具体影响因素有:性别、年级、学科、
家庭经济条件、对专业的喜好程度、是否有男(女)朋友。
关键词:时间管理,自信,自我和谐,大学生
大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
Abstract
Astheintroductionoftimemanagementfromwestern,moreandmorenational
psychologiststakethisissueintotheirresearchdomain.Theyrcgardtimemanagement
abilityis
onastablepersonalitytrait.Ineducationalpsychology,theamountofresearchesistimemanagementincrcasin岛focosingontherelationshipsbetweentime
motive,etc.managementabilityandacademicperformance,character,achievement
Butfewresearchesareabouttherelationshipbetweencollegestudents’confidence,
todosomedeepself-consistencyandtime
onmanagementability.Thisresearchhopesresearchandanalysisthisissue.
Firstly,collecttheinformationabouttimemanagement,self-confidenceandself-
consistency,tryingtograspthetheoriesandassessingmethod.Comeupwiththeidea
oftimemanagementofourown.