学历证书查验方法,很全面

一、 比：与真文凭比较

与真文凭比较在工作中较难做到，因为你必须手头要有相同学校的真文凭，但是何论什么学校所发的文凭其学校公章、钢印、水印等肯定清楚，而假文凭一般粗制懒造。

二、 看：看文凭，看脸色，看眼神

当面试人员拿到手里细看文凭，发现发证学校公章、钢印模糊不清，文凭纸质较劣，你应专注应聘人员的脸色与眼神，因为一般持假者大多持有"做贼心虚"的心竟。一旦发现这种情况有必要进行继续考察。

三、 问：问专业知识，问课程设置

面试人员对应聘者必须多提问专业知识，特别要多提问学历所记载的专业知识，课程设置情况；如果应聘人员答非所问那所持肯定是假文凭。

四、 激：兵不厌诈

当面试人员认为应聘人员所持的文凭有假的可能性比较大，此时可采用"激将法"，对应聘人员直说"你所应聘的岗位是公司的重要岗位，公司为了对你负责，有必要对你所持的文凭和证件做进一步的核实，如你同意请把文凭和证件留下"，可以说百分九十的持假者是不肯把假文凭留下让你去核实的。用这样的方法把持假者打发走，双方和气，免得节外生枝扰乱了招聘工作的氛围。

五、 核：与发证学校核实

公司录用重要岗位的人员，对其所持的文凭与证件完全有必要与发证学校、发证部门核实真伪，当然这样做要化费大量的人力物力，但可以保证百分之百正确。

学历证书鉴定方法

一般检查只需要三四个标准就可以准确判断。

一、暗字（毕业证书NO中的N的右边一竖是由字母组成，假证一 般为一条直线）

二、100倍放大镜看毕业证书的微缩字

三、判断纸张及荧光油墨（和验钞票相同）

一般市面上100-200的假证不可能有微缩印刷技术，三秒钟内可以判断真假，目前99%的假证都是这样的，实在比较麻烦的，按下面的标准判断或送专业机构。

博士硕士研究生毕业证书

94～95年，颜色粉红

尺寸256×184

接线印刷技术、暗字、证书号、萤光油墨

普通高等学校本（专）科毕业证书研究生班、第二学士学位班、电大、函大、夜大普通专科班毕业证书 94～95年，颜色粉红

尺寸235×165

接线印刷技术、暗字、证书号、萤光油墨

博士（硕士）研究生毕业证书研究生班、第二学士学位班、电大、函大、夜大普通专科班毕业证书普通高