人力资源管理师一级考试真题及参考答案-2011年5月

分析国家职业资格企业高级人力资源师认证题型、题目的发展变化趋势三（待续）

2011年5月劳动和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定

职业：企业人力资源管理人员

等级：国家职业资格一级

卷册一：职业道德

理论知识

注意事项:1、考生应首先将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册的相应位置上。

2、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分：

第一部分 1-50小题，为职业道德试题

第二部分 51-150小题，为理论知识试题

3、每小题选出答案后，用钢笔、圆珠笔填写在试卷上。

4、考试结束时，考生务必将本卷册交给监考人员。

地区：

姓名：

准考证号：

劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制

第二部理论知识

一．单项选择题（26-85题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答案卡上将所选答案的相应字母涂黑）

26、人力资源战略是（ ）。

（A）对企业人力资源开发和管理所做出的总体策划

（B）把人力资源实践活动与业务战略联系起来的过程

（C）通过人实现可持续发展的竞争优势而设计的组织系统

（D）对企业人力资源规划进行全方位的指挥、监督、协调和控制的过程

27、（ ）研究和劳动定额学的关系更为紧密。

（A）非正式组织 （B）动作与时间（C）管理方式理论（D）需求层次理论

28、战略性人力资源管理长期的管理作业流程偏重（ ）。

（A）培训和开发 （B）确定员工的贡献率（C）员工的绩效和薪酬评估 （D）战略结

合和实施的管理

29、按照企业战略学的分类，企业战略可以分为（ ）

（A）外部导向战略和内部导向战略

（B）总体战略、业务战略和功能战略

（C）廉价性竞争策略和独特性竞争策略

（D）技术开发型战略和人力资源开发型战略

30、一般而言，采取（ ）的企业培训范围最为广泛。

（A）吸引策略 （B）投资策略

（C）参与策略 （D）控制策略

31、一般而言，（ ）的企业培训范围最为广泛

（A）家族史 （B）发展式

（C）官僚式 （D）市场式

32、最接近现代企业集团的垄断组织是（ ）

（A）卡特尔 （B）辛迪加

（C）托拉斯 （D）康采恩

33、日本型的企业集团实行的是（ ）组织结构模式

（A）母公司-子公司-工厂

（B）集团本部-事业部-工厂

（C）经理会-公司-工厂

（D）建团会长-营运委员会-子公司-工厂

34、企业集团的紧密层对应的是（ ）

（A） 集团公司 （B）全资子公司

（C） 参股公司 （D）关联公司

35、集团高层参与战略的制定、实施和控制的人力资源战略实施的模式是（ ）

（A）指令型 （B）变革型（C）合作型 （D）变化型

36、在胜任特征冰山模型中，（ ）可以决定外显行为，是自然稳定的思想

（A）技能 （B）自我概念

（C）动机 （D）社会角色

37、按照（ ）的不同，胜任特征可分为个人胜任特征和组织的胜任特征

（A）运用情境 （B）主体

（C）获得方式 （D）内涵的大小

38、胜任特征（ ）主要应用于绩效管理

（A）层级式模式 （B）簇型模式

（C）盒型模式（D）锚型模式

39、行为事件访谈法的实施中，（ ）

（A）一般只采取面谈的方法

（B）要求被访谈者列出工作中最重要的三项技能

（C）尽量让访谈者对象简明扼要的描述自己的工作经历

（D）访谈者事先不知道访谈对象属于优秀组还是一般组

40、在设计公文框测试的试题时，首先要进行（ ）

（A）文件设计 （B）测试模式设计

（C）工作岗位分析 （D）评分标准确定

41、一个人在工作中很细心，在生活中常常也很细心，这体现了个性（ ）

（A）独特性 （B）一致性

（C） 稳定性 （D）特征性

42、COPS属于（ ）

（A）学业成就测试 （B）职业兴趣测试

（C）职业能力测试 （D）职业人格测试

43、多数心里测试依据长模来解释分数，这有助于（ ）的标准化

（A）题目

（B）施测

（C）评分

（D）解释

44、垄断行业的工资往往较高的情况属于（ ）

（A）市场状况对工资的影响 （B）市场状况对用工量的影响

（C）市场预期对劳动力供给的影响 （D）人力资源供求关系对工资的影响

45、（ ）和员工流动率成正比

（A）员工工作满意度 （B）员工家庭—生活平衡感

（C）员工对其在企业内未来发展的预期和评价（D）员工对其在企业外未来发展的预

期和评价

46、在培训（ ）系统，要选择培训的方法

（A）需求分析 （B）规划

（C）实施管理 （D）评估反馈

47、关于“判断被兼并公司员工的能力”的培训，在采用（ ）的企业中更常见

（A）集中战略 （B）内部成长战略

（C）外部成长战略 （D）紧缩投资战略

48、（ ）属于员工的内在发展

（A）工作职权扩大 （B）配置新的办公设备

（C）提高岗位 …… 此处隐藏：9924字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……