第四章 社会认知

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第一节 社会知觉 第二节 对人知觉——印象形成 第三节 对群体的知觉——刻板印象 第四节 第五节  社会认同及群体认同 对行为与事件原因的推断——归因

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第一节一、社会知觉的含义

社会知觉

(一)感觉和知觉 感觉是客观事物作用于人的感官而引起的一种最 简单的反应(包括视、味、听、嗅、触觉),是对 客观事物个别属性的反映或体验。 知觉是当前直接作用于人的感官的整个客观事物 在大脑中的反映。

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(二)社会知觉的含义 社会知觉就是指个人在社会环境中对他人(某个个体或某

个群体)的心理状态、行为动机和意向(社会特征和社会现 象)做出推测与判断的过程。

社会知觉包括四个方面的内容：(1)对人知觉(包括对他人和自我的知觉):是指通过他人 外部形态和行为特征的知觉，进而借以了解其心理活动。 (2)人际知觉：是指对人与人之间关系的知觉。 (3)角色知觉：是指对人们所表现的角色行为的知觉。 (4)因果关系知觉：是指对社会事件因果关系的知觉，在 有关的一系列社会知觉中对其因果关系的知觉。 

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与对物的知觉相比，社会知觉有一些独特性：(1)认知对象的独特性。社会知觉的主体可能同时还是社会 知觉的对象。 (2)对他人行为的期望会影响社会知觉过程。社会知觉的主 客体能够理解彼此间的行为对对方的利害关系，于是知觉 者和被知觉者都可以有意识地操纵和利用彼此。 (3)社会知觉加工过程的特殊性。

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二、自我知觉及自我概念的形成 自我知觉就是个体对自己的认识与评价。 自我知觉的内容主要有两个基本成分：自我概念

与自尊。 (一)自我概念形成的信息来源 1、他人的反馈 2、反射性的评价 3、据自己的行为来推断 4、社会比较

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(二)自我概念的作用 人们有一种自我表达的动机，即人们试图通过自己的行动

来表达与反映自己对自己认识

(三)自我概念的测量1、田纳西自我概念量表 2、自我描述问卷Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ

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三、自尊及其测量(一)自尊的构建 1、生活中的成败经验 2、社会比较得来的信息 3、自己的内部标准 (二)自尊的测量 1、罗森伯格自尊量表 2、得克萨斯社交行为调查量表

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四、自我认同(一)认同的含义 认同理论主要有三大取向：生物取向、心理取向和社会取

向。 认同是心理学中用来解释人格结合机制的概念，即人格与 社会及文化之间怎样互动而维系人格的统一性和一贯性。

(二)自我认同 (1)心理动力论。 (2)社会学习理论。 (3)认知发展理论。 (4)社会基模理论。

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(三)自我认同中的性别认同 李孟潮认为，

个人的性别认同大约在18个月至3岁之间建

立，然而这并不表示小孩已完全了解男性及女性的意义。

(四)自我认同的研究1、埃里克森对自我认同的研究 人的一生可以分为既是连续的、又各有独特发展课题的不 同发展阶段，并提出了著名的“循序渐进的发展学说”。 2、马西亚对自我认同的研究 认同发展中有两个心理社会指标： 一是“危机” 二是“承诺”

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(五)自我认同的形成确立 埃里克森提出了认同确立的三因素模式，认为认同形成和

确立从理论上可以区分为个人的、集体的、相互的三大因 素，每个因素中又包含了认知、情感、行为和社会四个方 面。 马西亚 在自我认同的成熟度上，基本上可以分成四大 类： (1)认同成功(2)认同延缓 (3)认同封闭(4)认同混淆

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第二节 对人知觉——印象形成一、印象形成过程的要素和组织结构(一)信息要素 1、外表 2、非言语线索 3、行为 (二)印象的组织结构

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二、印象形成过程中信息加工整合的方式1、安德森的平均模型 认为人们把所获得的信息加以平均以获得对他人 的总体评价。 2、布鲁尔的印象形成双重加工模型 人们在印象形成过程中，主要使用两类加工操作： 一种是以类别为基础的加工，一种是以特征为基 础的加工。

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三、印象形成过程中信息加工整合的一些规 律(一)规律 1、“中心特质”效应 不同特征在印象形成中所起的作用是不同的。

2、首因效应和近因效应 首因效应是指人们比较重视最先得到的信息，据此对他人

做判断。 近因效应则是指最新得到的信息对他人的印象形成起较强 作用的现象。

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3、晕轮效应(光环效应) 当我们认为某人具有某种特征时，就会推断他也具有其他

相似的或相互关联的特征，这种倾向被称为晕轮效应或光 环效应。

4、人们比较重视负性信息，但却倾向于对他人做正 性评价 原因可能有：

(1)人们希望自己的周围都是好人好事，这样自己会感觉舒 服些； (2)在大多数文化中，正性词汇比负性词汇更常见； (3)人们通过对他人的宽容来显示自己的大度与仁慈。

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(二)印象的作用 1、所形成的印象影响我们对他人的判断 印 …… 此处隐藏：1263字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……