创新——企业进步之魂

作者：单用祥

俯视今天的中国企业，甚至世界范围内的企业，如果在他们的核心价值观或理念中，找几个最一致的东西，那就是诚信和创新。诚信和创新是企业生存与发展的两个车轮。诚信是企业生存的基础，创新是企业发展的原动力，诚信为企业带来精神文明，创新为企业带来物质文明。坚持诚信和创新，企业将永葆生机，永远立于不败之地。

当今世界，无论在经济、科技和社会各领域，创新的观念已经被各行各业所接受。近年来，我应邀到数百家企业讲授创新管理课程。看到在中国经济振兴的大潮中，企业创新热潮蓬勃兴起，学习热情空前浓厚，带之而来的是观念创新、产品创新、市场创新、组织管理创新、制度创新、文化创新等等。可以预示，这种自立、自发、自动，不断向前推进的企业创新运动，必将推动中国企业更早、更快、更多地立于世界强企之林，从而推动中国经济更健康、更快地向前发展。

一、 创新：大刀阔斧

仅从字面意义上理解创新，显而易见的是，创用刀，新用斧（斤字古义为斧），即大刀阔斧之意，喻义为大刀阔斧地破除旧观念、旧行为、旧习惯，转而树立新观念、新思维、新习惯。

四书之首，曾子著的《大学》，提到商汤的“苟日新，日日新，又日新。”曾子明示后人，如欲达到内外兼修，做到日新又新的境界，对内必须日日反省存诚，无欲无私，改过自新，才能达到功成名就；对外就是对国家、民族和企业等组织，承担创新的责任，促其天天前进，日日进步。

把创新观念引入经济和企业的是美籍奥地利经济学家熊彼特。他是第一位摆脱旧观念和历史传统，在其1912年所著的《经济发展理论》中，把创新概念及理论纳入经济发展理论中。熊彼特的创新理论突出了一个“新”字，在他看来，创新就是“企业家对于生产要素的新组合”。创新的目的在于获取潜在的利润，创新的主体是企业。按照熊彼特的定义，创新包括五种情况：

①引入新产品或提供产品的新质量；

②采用新的生产方法（主要是工艺）；

③获得新的供给来源（原材料或半成品）；

④开辟新的市场；

⑤实行新的组织管理形式（企业、以至产业），例如建立或打破某种垄断。在熊彼特看来，创新是指在经济生活中引入某种新的东西。创新不同于发明。发明往往是创新的一个环节，但创新不一定非要发明。发明只有用于经济之中，并带来利润，才算是创新。 就今天我们所理解、应用的创新领域，创新已远远超出熊彼特所定义的范围，而回归到中国古老文化本身所具有的广大范围中。大刀阔斧，日新又新从产品、工艺、原料、市场、管理到观念、行为、制度、文化等；从科技到经济、社会各个层面；从个人到企业等各类组织，直至国家、民族，如欲发展、进步，无一不需要创新、创造、变革，甚至革命。唯有创新，才能保持个人、企业乃至国家、民族的生机。

二、 创新：观念制胜

观念正确，你就成功了一半，观念影响人生，组织人员的整体观念，影响整个组织的前途命运。反思中国与西方发达国家的差距，中国东部与西部之间的差距，优秀企业与落后企业的差距，人与人之间的差距，究其根本原因，无一不是观念差距所致。在二○○三年六月召开的山东省委工作会议上，省委书记张高丽同志在“解放思想，干事创业，加快山东现代化建设步伐”报告中，首先就连续强调，牢固树立八个新观念。观念创新，这是所有创新的