招聘信息

任职要求：

1．本科及以上学历，通信、电子、计算机、信息管理、统计学、经济学或其他相关专业，双学位优先；

2．英语六级，具备十分流利的交流能力，可作为工作语言；有双语或多语能力者优先（需有相关证书）；

3．性格沉稳、责任心强，具有较强的团队精神，身体健康。

类别三：综合类

综合管理岗

岗位职责：

从事企业综合管理类工作。

任职要求：

1．本科及以上学历，企业管理、中文、新闻、图书情报、电子信息、通信类等专业；

2．英语四级，中共党员，具有较好的学习、协调沟通、文字表达能力，学生干部优先；

3．性格沉稳、责任心强，具有较强团队合作精神，身体健康。

人力资源管理岗

岗位职责：

从事公司人力资源管理工作。

任职要求：

1、招收专业范围：人力资源管理、劳动经济学、应用心理学、企业管理等。

2、学历要求：全日制正规高等院校应届本科及以上毕业，要求全国重点院校或国家“211工程”院校毕业。

3、素质要求：基础知识扎实；专业成绩优异；英语通过国家六级及以上；善于沟通及团队合作；具备良好的分析、解决问题能力和专业拓展能力；诚实守信，身心健康。

4、中共党员。

财务管理岗

岗位职责：

从事财务管理工作。

任职要求：

1. 本科以上（含本科）学历，财经或其他相关专业；

2. 英语六级，具备良好的日常交流能力；

3. 中共党员，有丰富学生干部工作经验者优先。

三、应聘资格

1. 2012年应届毕业生（主要包括：优秀的本科生、硕士生及博士生）：

211或985院校、邮电院校2012年全日制应届统招统分毕业生，部分海外院校毕业生；

2. 大学本科及以上学历，同时获得同等学位，四级425分以上；

3. 专业对口，以计算机、通信、电子信息等技术类专业为主，辅以部分工商管理、

经济、行政管理类相关专业。

4. 体检合格；