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务问题，要突出的进行研究。”为此，我们要在继续做好离休干部服务与管理工作的同时，要把加强退休干部服务与管理工作作为今后一个时期的重点课题，加以认真研究，积极探索和实践，力求有新的进展和突破。

第二、是党的事业发展需要。离退休干部工作贯穿于我们党工作的各个历史时期，是一项具有中国特色的干部工作，xx年党中央建立了干部的离退休制度，是党在二十世纪干部人事工作中的一项重大改革，为顺利实现新老干部合作与交替提供了根本的制度保障。广大离退休老同志为党和国家的事业做出了极大贡献，是新中国的奠基人、社会主义事业和改革开放的开拓者、党的优良作风传承者。尊重离退休老干部就是尊重我们党和中国革命的历史，爱护老同志就是爱护我们党和国家的宝财富，学习老干部就是学习我们党的优良传统，重视发挥离退休老同志的作用就是重视我们党的执政经验和执政资源。按照科学发展观的要求，做好离退休工作，是党赋予我们的光荣使命，也需要我们去认真研究、思考、探索和改革创新。

2、离退休工作中必须树立“以人为本”的理念。以人为本，不仅仅是一种思维模式或工作价值的取向，它更是我们党面对新形势、新任务提出的一个重要执政理念、管理理念、服务理念。它强调一切发展以人为出发点，一切发展以人为目的，一切发展必须依靠人，或者它就是一切从人民群众的需要出发，促进人的全面发展，实现人民群众的根本利益。“以人为本”的思想落实在离退休工作上，就是以离退休老同志为本。离退休工作者在想问题、办事情都要充分考虑老