中层管理人员360度评价调查问卷

（平级评价）

您好！

请您在问卷的每一项后，对被评价者在该项中的表现做出评价，在对应的评价得分处“√”。

评价原则为客观、公平、公正，避免带有个人感情色彩。您的评价结果非常重要，希望您务必真实地提供您的意见。

为了保证调查的质量，在评价时，请根据实际工作行为客观打分，每项满分为10分，评分梯度如下：

优秀：10分 良好：8分 合格：5分 较差：3分 很差：0分 被评价人：

谢谢您的合作！