岗位大练兵习题——纳税评估练习(8)

发布时间:2021-06-06

A. 企业的财务人员 B. 企业的供销人员

C. 企业委托的税务代理人 D. 企业的供货方财务人员

16. 税务机关在对评估对象实施约谈过程中发生下列( )情形,需转入

实地核查环节。

A. 纳税人拒绝主管地税机关约谈建议或不能在约定的期限内履行约谈承诺的。

B. 纳税人在约谈说明中拒不解释评估人员提出的问题,或对评估人员提出的问

题未能说明清楚的。

C. 约谈后同意自查补税,或者选择以自查补税代替约谈说明,但未在约定的期

限内自查补税且无正当理由的。

D. 疑点全部被排除,未发现新的疑点。

17. 纳税评估和税务稽查的区别在于( )。

A. 工作主体不同 B. 工作的侧重点不同

C. 定位不同 D. 工作方法和程序不同

18. 为加强对纳税评估工作的日常检查与考核,要建立健全( )制度。

A. 纳税评估工作岗位责任制 B. 岗位轮换制

C. 评估复查制 D. 人才培养制度

19. 总局推行纳税评估工作的目的是( )。

A. 强化税源管理 B. 降低税收风险

C. 减少税款流失 D. 让纳税人合理避税

20. 纳税评估分析的内部信息主要来源于( )。

A. 纳税人税务登记信息

B. 纳税人申报纳税资料

C. 通过第三方信息采集平台采集的涉税信息

D. 各项核定、认定、减免. 缓、抵、退税审批事项的结果

21. 对纳税人申报纳税资料进行审核分析时,要重点包括( ) 。

A. 纳税人是否按照税法规定的程序、手续和时限履行申报纳税义务。

B. 纳税申报主表、附表及项目、数字之间的逻辑关系是否正确。

C. 亏损结转、获利年度的确定是否符合税法规定并正确履行相关手续。

D. 各项纳税申报附送的各类抵扣、列支凭证是否合法、真实、完整。

22. 通过“税源专业化管理平台”开展纳税评估的,应将( )等级风险

纳税人税收列来评估对象。

A. 轻微风险 B. 中度风险

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