教研室工作手册2011-2012第一学期(5)

好本室教学活动并做出计划。

（2 ）期中要检查教学进度完成的情况及教与学的情况，对每个教师履行教书育人的情况进行考察和考核，对每学期教师教学质量评估中反馈的教学信息要认真研究和分析，并采取相应的改进措施。

（四）计划和总结汇报制度

（1 ）每学期开学第一周内制订好教学工作计划。

（2 ）每学期末最后一周内，要组织本室教师进行教学工作小结，并以书面形式向系（部）领导汇报。

第十五条在教研室工作中，要充分发扬民主，发挥本教研室学术带头人和教学骨干在教学、科研上的作用，把教研室建设成为团结互助、奋发向上、积极奉献的坚强集体。

第三章教研室主任的职权与职责

第十六条教研室主任的任职条件是：

（一）坚持四项基本原则，有良好的职业道德，热心集体工作，善于团结同志，有较强的事业心和责任感；

（二）熟悉教学、科研管理工作，有较强的领导管理能力和组织协调能力；

（三）有较强的业务能力，教学效果优良，科研水平较高；

（四）具有中级以上的专业技术职称。

第十七条教研室主任在教师民主评议的基础上，由系（部）办公会研究决定，系（部）主任提出聘任申请，报教务处，人事处备案，并报学校主管教学的领导批准。教研室主任的任期为三年。

第十八条教研室主任享有以下职权：

（一）作为系（部）务会议的组成人员，参与系（部）重要问题的决策；

（二）参与研究本教研室教师的引进和培养，拟定本教研室建设规划和教师培养计划、方案；

（三）就教师的调进、调出、评优、奖惩、晋升提出建议或意见；

（四）决定教学组负责人，提出课程建设负责人人选；

（五）根据教学计划组织和安排任课教师，确定主讲教师；

（六）在征求课程负责人和任课教师意见的基础上，决定选用课程教材，提出编写教材的建议和方案；

（七）提出本室所属学科的建设规划和课题研究计划；

（八）系（部）主任的主要职责是在系（部）的领导下，组织全体教师完成本条例第三章制定的教研室各项任务。

第十九条教研室主任的主要职责是在系（部）的领导下，组织全体教师完成本条例第三章制定的教研室各项任务。

第四章附则

第二十条本条例适用于全院所有教研室和实验室。

第二十一条本条例自公布之日起施行。

第二十二条本条例由教务处负责解释。

第二十三条各教研室可根据本条例制定必要的实施细则或补充规定。