基于双向平面四杆机构的二维微动工作台的设计与有限元分析
发布时间:2024-09-02
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第34卷第4期基于双向平面四杆机构的二维微动工作台的设计与有限元分析
71
文章编号:1004—2539(20lO)04一仰1—04
基于双向平面四杆机构的二维微动工作台的设计与有限元分析
包丽雅1,2郝永平2张嘉易2胡延丽3
(1淮北职业技术学院,安徽淮北235000)
(2沈阳理工大学cAD/cAM技术研究与开发中心,
辽宁沈阳
110168)
(3北方重工沈矿集团设计研究院,辽宁沈阳1100凹)
摘要基于双向平面四杆机构设计出了二维微动工作台,该工作台采用了内外双层柔性铰链支撑结构,利用压电陶瓷驱动,具有结构简单、加工方便等优点。为了验证该工作台能达到预期效果,在Pro/
E中建模再导入ANsYS中进行静态分析,分析结果与计算结果吻合较好。同时在ANs髑中对微动工作
台施加X和y向不同力时,得到彳和l,向位移及工作台的最大应力,通过比较得到位移与力成正比,应力与位移成正比,与公式一致,最后建立了微动工作台的动态模型,解析计算与有限元模态分析求解固有频率基本一致,说明该微动工作台基本满足要求。
关键词微动工作台
柔性铰链压电陶瓷有限元分析
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O引言
由于微装配系统的特点是操作对象微小,因而要求微装配系统中的设备具有较高的定位精度。而微装配系统中微动工作台是系统中的关键部件,由于微器件本身特性,在装配中要求微动工作台驱动器相应要小、无间隙、无摩擦、分辨率高、定位精度要高,目前国内外所涉及的微动工作台,典型的分类有[1]:①柔性铰链式微
台。而由压电陶瓷PzI'作为驱动部件的柔性铰链机构微动工作台由于其结构紧凑、体积很小,可以做到无机
械摩擦、无间隙,具有较高位移分辨率,可达l姗。因
此,本文中我们主要讨论基于压电陶瓷PzI'作为驱动部件的柔性铰链机构微动工作台的设计与分析。
l微动台的设计及简化分析
传统的定位系统是采用机械传动来实现定位的。而由于摩擦和回程间隙的存在,很难实现精密定位,并且分辨率低,尺寸和体积也较大。本文中所采用的传
动工作台;②滚动导轨式微动工作台;③滑动导轨式微动工作台;④气浮式微动工作台;⑤磁悬浮式微动工作
万方数据
机械传动
2010年
动系统是基于单轴柔性铰链,由于柔性铰链无摩擦、无间隙,而且弹性变形是可逆的,它已在精密仪器仪表的设计中得到了广泛地应用。
微动工作台的设计应满足下列要求:
a.柔性铰链内部的弯曲应力应小于材料的许用应力。
b.微动台产生最大位移时,微动台弹性恢复力应小于微位移器的最大驱动力。
c.为了使微动台具有较高的分辨率,在保证铰链所受应力符合许用应力的条件下,应尽量减小铰链的厚度。
d.为了便于控制微动系统,微动台的刚度应尽可能大,使其具有良好的动态特性和抗干扰能力。
微动工作台的运动简图如图1示,虚线代表的是机构没有受力时的位置,实线代表的是机构受力后的偏移位置。由于需要微动工作台实现x和l,向双向运动,在此设计了内外两层平行四连杆机构。其中外层水平连杆和内层竖直摇杆做成一体,当外层平行四连杆机构受到水平作用力时将产生水平位移R,将会带动内层四连杆机构整体平移乱,给内层平行四连杆机构再施加竖直方向作用力只时,内层平行四连杆机构将会在竖直方向上产生允的位移,实现了微动工作台的双向平移。
C
图l微动工作台的运动简图
假设微动工作台,X向位移lO胂,y向位移
10肿,分辨率小于0.05舯,定位精度小于0.3胛,选取
微动台材料为硬铝2北,其弹性模量E=70GPa,材料
的许用应力为[盯]=137胁,密度为2.7×103kg/m3,由
于该材料密度较小,减轻了工作台的负载。
由参考文献[2]得,单轴柔性铰链的转角刚度计算公式为
“一口一r厶一丝一————————————l————————~,1、
f”
.1
、17
由式(1)可知,柔性铰链的转角刚度后与材料弹【J。面函再了—丽d口J
12尺sin口
性模量E、铰链宽度6、铰链的圆弧半径R以及铰链的厚度t有关,在此选取外层平行四杆机构中柔性铰链
圆弧半径尺=3mm,厚度l=2咖,内层平行四杆机构中柔性铰链圆弧半径R=1.5舢,t=0.5姗,宽度6=
万方数据
20姗,‘=30姗,厶=25mm。
由式(1)可得外层平行四杆机构中柔性铰链转角刚度为:七=350N m/Iad。
外层平行四杆机构柔性铰链转角为
忙乏-3.3×10-4rad
(2)
考虑应力集中
(3)
外层平行四杆机构柔性铰链的最大应力为
c=锴+o.325=1.156
d一:争:警。警:10.014胁d一2
T2可2瓦虿叫u小4删a
(4)汗,
它远小于材料的许用席另『仃]:137MPa。
当外层平行四杆机构在力的作用下平移乱时,每个铰链所储存弹性能为
%=吉阳2
外力所做的功为
形={FA
由能量守恒肜=4%得:可得外层平行四杆机构的刚度值为
Kl-等=1.56N/舯
(5)
‘
外层平行四杆机构的弹性恢复力为
一:等:15.6N巧
(6)
。
即压电陶瓷输出的力F≤只时,微动工作台y向
的行程在0—10肿。同理可得:内层平行四杆机构柔
性铰链的转角刚度为:14.9342N —n/rad,转角为4×
lO‘4rad,内层机构的刚度值为O.096N/邮,最大应力
为7.749MPa,它远小于材料的许用应力[盯]=137MPa,内层机构的弹性恢复力为0.96N,即压电陶瓷输出的
力小于等于0.96N时,微动工作台X向的行程在0—
10舢。在设计微动平台时,
应该使驱动器产生最大位移输出时,微位移机构的弹性恢复力小于驱动器的最大输出力[3|。根据以上计算,压电陶瓷驱动器选用哈尔滨芯明天科技公司生产的
图2微动平台结构图
最大位移是13舯,刚度是100№,最大推力是
M麟/8*8/10型号,该驱动器的标称位移是l帅,1350N。
2有限元静态分析
基于Pro/E建模的微动平台结构图如图2所示,
下面借助于ANSYS软件利用有限元方法对微动工作
第34卷第4期基于双向平面四杆机构的二维微动工作台的设计与有限元分析
台进行静态分析,对微动工作台的分析主要是工作台的最大应力和工作台的位移,通过分析看该结构是否满足设计要求。
料:线弹性材料,D(:70,嗽Y:0.3;采取自由网格划
在ANsYS中选取单元类型:眺d20
node
186;材
分;在求解器中选择分析类型为静态分析,由于脑板
上需要加工螺纹孔,与基板相连,相当于这段是固定
的,于是边界条件是:彻板的自由度为零,并在图2中
加入有效载荷只和n进行仿真,其输入指标见表l,在通用后处理器中查看所得到微动工作台位移总体变化图及应力云图、X方向位移云图、y方向位移云图。
衷l疋和R的输入指标
载荷名称
载荷类型载荷量值/N
凡面载荷O.96巧
面载荷
15.6
图3微动工作台位移总体变化图
图4微动工作台的应力云图
图3是微动工作台位移总体变化图,图中虚线是未变形前的工作台的位置,当同时施加X和y向的力时,从图中可看出,微动工作台X和y向均发生位移,并且是平动,运动趋势基本和所设想的一致。
图4是微动工作台的应力云图,由图中可知应力
最大值是9.5胁,发生在外层平行四杆机构的铰链
上,其与解析计算微动工作台的最大应力值为10.014MPa基本一致。
图5和图6分别是施加载荷0.96N和15.6N时工作台的X向和l,向位移云图。由于工作台是一块r字形的板,我们选取工作台的几何中心作为运动的研
万方数据
究对象,从图中可看出,工作台的几何中心x向的位
移为11.6肿,l,向的位移为11.5胛,与设计微动台时
假定x向和y向最大行程分别为10弘m,基本一致。
图5石方向位移云图
图6
y方向位移云图
利用ANsYS软件对该微动工作台施加X和y向不同大小力时,得到X和y向不同的位移及最大应力,如表2所示,其位移与力之间的关系及应力与位移之间的关系见图7、图8、图9。
晏
彗
墨
{暑
图7
z方向位移和力关系
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誊|辎
藿
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搔
Z。
/
旌加在J,方向上的力,烈
图8
y方向位移和力关系
从图中可看出,x方向施加力和x方向的位移成正比,y方向施加力和l,方向的位移成正比,与式(6)
一致,工作台最大应力和位移成正比,与式(4)一致。
74
机械传动
2010年
表2施加x和l,向不同的力所得x和',向位移及最大应力
Fx/NO.960.48O.240.12O.06
FY烈15.67.8
3.91.95O.9r75
x/m11.65.74
2.871.440.718Y,m
11.55.跎
2.911.46O.728
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9.5
4.75
2.38
1.19
0.594
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2
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Z
0
y方向上的位移加
图9最大应力和y方向位移之间的关系
3基于拉格朗日方程建立的动态建模
方法的研究
在理想、完整约束条件下的n个自由度系统,选取广义坐标为吼(,=1,2,…,n),其运动可由如下的拉氏方程来描述
景(嚣)一嚣=Q睁1,2,…㈠
(7)
式中,r为系统的动能,白,(.『=l,2,…,n)为广义速度,Q(.『=1,2,…,n)为与田对应的广义力。
当作用于系统的主动力都是有势力时,则系统具
有势能u(gl,92,…,%),广义力为
G=一嚣(.『=1,2,…,n)
代入式(7)得
票(磬)一磬+筹:F(歹:1,2,…,,1)五。瓦卜瓦+瓦_,u-1。,…川’
(8)哺’
对于有外力F作用的非自由振动系统,有
孚(警)一磬+磬:F磊‘瓦’一瓦+瓦-,
(9)憎’
双向平面四杆机构的微动工作台有两个自由度,
其动态模型如图10所示。
分析X方向(内层平行四杆机构)的动态特性系统动能为
r:吾眠礼2(华)
(10)
式中,眠是微动平台的质量;允是微动平台的x向位
移;厶是内层平行四杆机构中柔性铰链杆的转动惯
量;如是内层平行四杆机构中柔性铰链的转角。
对于微小位移
怯乏
万方数据
因此。
吲警哇)赴
(12)
其势能为柔性铰链的弯曲变形
Ⅲc学心如爰
(13)
将式(12)和式(13)代人式(9)中得
(批+鸶域+警=F
筑+表2南
(坂+箐)疋
心+箐
因此,微动工作台的x向固有圆频率为
∞::—等2_
(14)
(批+箐)圮
X向固有频率为
五=券
(15)
代入相关数据得五=223.36lHz
图11微动工作台盖方向振型图
下面利用ANsYs进行模态分析来了解微动工作台在负载的情况下所可能产生的几种不同的结构振型。模态分析的主要目的在于求得微动工作台的固有频率,验证理论分析结果,避免其在工作过程中由于压电陶瓷驱动器驱动频率不当引起共(下转第77页)
4微动工作台的动态特性仿真
第34卷第4期大型感应淬火铸钢齿轮异常断裂失效分析
(3)钢材的冷脆特性钢材的断裂就是金属原子间的分离,其条件是外来应力大于原子间结合力。大量实验证明,实际断裂力还不及原子结合力的1/10。环境温度较低时,原子活动能力弱,此时受到轻微的冲击力如局部温度过高内部热应力积聚,就容易在晶界间特别是在原始缺陷部位形成显微裂纹,这在显微图片中可以看到(图3。图5),继而位错扩展的能量就足以使显微裂纹扩展为宏观裂纹。图9【3J是材料的却贝冲击值随温度的变化关系。由图9可见,环境温度低于O℃情况下,材料韧性处于低限,更容易发生脆性断裂。而本文中所分析的断裂齿轮在热装时环境温度恰恰低于0℃。
4结论
被分析齿轮其断裂根本原因是在低温环境下,铸钢材料处于冷脆状态,局部加热温度过高、速度过快,热应力迅速增高至数倍于材料极限应力,并形成热冲击力,造成构件的突然胀裂。另外大型铸钢件内部存在的晶粒粗大、疏松、夹杂以及磷偏析等铸造缺陷,虽然没有超标,但在异常情况下易于在缺陷处形成应力集中从而形成初始裂纹。
建议大型铸钢件齿轮热装采用油槽整体加热方法,冷油时将齿轮没入槽内,缓慢加热,油温不超过150℃,保温直到内孔尺寸满足装配要求。采用这种加热方式装配大型铸钢齿轮,再没有发生过类似的事故,正常运行寿命均超过5年。
目杰、
参考文献
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皇(
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—6.
(I)(b
收稿日期:20090923
作者简介:潘文峰(1954一),男,安徽毫州人,高级工程师
图9却贝冲击值与温度的变化关系
(上接第74页)
振[4l。一阶模态是x方向振动,二阶模态是l,方向振动,其固有频率分别为218.24Hz,349.88吨。
5结束语
基于双向平面四杆机构设计出二维微动工作台,将解析计算与有限元分析结果进行对比,对比结果证程,同时建立了微动工作台的动态模型,解析计算和有限元计算微动工作台的固有频率基本一致,说明该工作台设计合理,基本符合要求。
参
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文
献
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质量一弹簧系统,将杆件当作刚体来处理,而有限元计
算是利用能量守恒,再加上有限元分析受到网格划分等因素的影响。所以他们之间有些差别。
收稿日期:20090625
作者简介:包丽雅(1979一),女,江苏淮阴人,硕士研究生
基于双向平面四杆机构的二维微动工作台的设计与有限元分析
作者:作者单位:
包丽雅, 郝永平, 张嘉易, 胡延丽
包丽雅(淮北职业技术学院,安徽,淮北,235000;沈阳理工大学,CAD/CAM技术研究与开发中心,辽宁,沈阳,110168), 郝永平,张嘉易(沈阳理工大学,CAD/CAM技术研究与开发中心,辽宁,沈阳,110168), 胡延丽(北方重工沈矿集团设计研究院,辽宁,沈阳,110027)机械传动
JOURNAL OF MECHANICAL TRANSMISSION2010,34(4)
刊名:英文刊名:年,卷(期):
参考文献(4条)
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本文链接:http://www.77cn.com.cn/Periodical_jxcd201004020.aspx