大学生就业采访问答
发布时间:2021-06-05
发布时间:2021-06-05
大学生就业采访问答
作为一名大学生,难免想有一番作为。但是当自己的豪情被人漠视时,也许会无法承受打击。当断不断、患得患失、人云亦云、盲目跟风,不能正确看待自己,,这山望着那山高。这也是导致许多毕业生陷入择业误区的一个心理障碍。对于大学生就业困境问题,究竟是大学生自己素质和就业观念有问题,还是大学生职业社会化的原因,又或是中国国情社会的问题?针对这个问题,我们对学校做了采访。
问:毕业生就业有哪些程序?
答:毕业生就业一般分六个程序:(1)学校毕业生就业指导中心按照相关政策为毕业生提供就业推荐表。其中,明确就业范围,反映基本情况、学习成绩、政治表现、身体状况,做出推荐意见。毕业生制作自荐材料,收集需求信息,确定择业目标,为“双选”做好前期准备工作。(2)毕业生认真填写《毕业生就业协议书》并经学校审核盖章后,在政策范围内与用人单位双向选择,达成一致意见后签订就业协议。(3)毕业生就业主管部门对《毕业生就业协议书》核准签章,就业协议由毕业生及时反馈学校。(4)学校按照就业政策将所签协议列入本年度就业方案,并报省级毕业生就业部门审批后下达。(5)毕业生凭就业报到证、户口迁移证、毕业证书、《毕业生就业协议书》到单位所在地毕业生就业主管部门办理报到手续,领取《就业介绍信》,转接户籍关系。(6)到用人单位报到、工作,与用人单位签订聘用(劳动)合同,由用人单位办理社会保险等相关事宜。
问:毕业生毕业前后必须办理的手续有哪些?
答:一是领取证件。毕业生在离校前应从学校领取“毕业证”、“就业报到证”和“户口迁移证”,档案由学校转递,也可根据学校情况由毕业生本人转交毕业生就业主管部门。二是就业报到。档案转递到毕业生就业主管部门后,毕业生应携带毕业证、就业报到证到毕业生就业主管部门报到,并领取“就业介绍信”。
问:请问您认为,大学生就业心理上存在着哪些误区呢?
答:职场新人“老跳蚤”、追求高薪四处碰壁、吊在半空只能啃老。
问:机遇的把握在职业的选择上重不重要?
答:有不少刚刚毕业的新人自持能力高,总觉得现在的工作太屈才,刚踏进单位就计划着跳槽
,结果跳来跳去还是原来的山头最高。这个时候就需要保持良好的心态,懂得自己平衡心理。良好的心理状态是至关重要的,抱有一颗平常心。不要一窝蜂去扎堆,应该选择与自己匹配的单位,职位的选择往往也是对机遇的一种把握。错过机遇,你将会与成功失之交臂。
问:那毕业生应该保持怎样的心态呢?
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