MBTI十六种人格类型(2)
发布时间:2021-06-05
发布时间:2021-06-05
职场 性格测试
3.对所承负职务,具良好能力于策划工作并完成。
4.具怀疑心、挑剔性、独立性、果决,对专业水准及绩效要求高。
ISTP
1.冷静旁观者—安静、预留余地、弹性及会以无偏见的好奇心与未预期原始的幽默观察与分析。
2.有兴趣于探索原因及效果,技术事件是为何及如何运作且使用逻辑的原理组构事实、重视效能。
3.擅长于掌握问题核心及找出解决方式。
4.分析成事的缘由且能时时由大量资料中找出实际问题的核心。
ISFP
1.羞怯的、安宁和善的、敏感的、亲切的、且行事谦虚。
2.喜于避开争论,不对他人强加已见或价值观。
3.无意于领导却常是忠诚的追随者。
4.办事不急躁,安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况,且非成果导向。
5.喜欢有自由的空间及照自订的时程办事。
INFP
1安静观察者,具理想性与对其价值观及重要之人具忠诚心。
2.希外在生活形态与内在价值观相吻合。
3.具好奇心且很快能看出机会所在。常担负开发创意的触媒者 。
4.除非价值观受侵犯,行事会具弹性、适应力高且承受力强。
5.具想了解及发展他人潜能的企图。想作太多且作事全神贯注 。
6.对所处境遇及拥有不太在意。
INTP
1.安静、自持、弹性及具适应力。
2.特别喜爱追求理论与科学事理。
3.习于以逻辑及分析来解决问题—问题解决者。
4.最有兴趣于创意事务及特定工作,对聚会与闲聊无大兴趣。
5.追求可发挥个人强烈兴趣的生涯。
6.追求发展对有兴趣事务之逻辑解释。