第一学期学校工作总结(第一学期学校工作计划)(9)
时间:2026-04-24
时间:2026-04-24
1.师德师风方面
校长为学校师德师风工作领导小组组长,下设办公室在教务处,认真组织并完成了师德师风专项整治、师德活动周、防“十严格十不准”、师德师风相关培训、季度师德师风监测、周报等相关工。
2.中继教方面
组织好“十三 . 五”中小学教师继续教育工作,本期学校组织教师参加了国培、省、市、区、校各级培训、校长培训、骨干教师培训等,并对暑假新教师培训作了具体安排。培训工作全员覆盖,有效提高了教师们的教育教学水平和管理能力。
4.教师专业成长方面
1)骨干教师培养:组织好骨干教师申报,培养工作,本学期共有两名教师完成区级骨干教师培养考核,四名教师获得了区级骨干教师培养资格,通过骨干教师的培养,对教学起到了良好的促进作用。
2)“传、帮、带”工作:教务处根据学校安排,结合各学部工作计划,认真做好老带新等工作安排,对青年教师、新教师的教育教学工作等进行了持续的培训,取得了良好的效果,并充分发挥了新教师的专业才能和教育管理能力。
3)优质课竞赛:本学期共组织参加了3人次的省级中职优质课比赛, 12人次的区级中职优质课比赛,并取得了良好的成绩:获得省级一等奖1名,省级二等奖1名,省级三等奖1名,校级一等奖1名、校级二等奖2名、校级三等奖2名。并在赛前、赛后认真组织评课,有效促进了教师教学的发展。
4)课题研究工作:本学期除了抓好校内常规教研工作之外,还积极开展课题研究:一个市级课题通过中期评估,一个区级课题结题。
5)校际交流工作:组织了13名老师赴广州荔湾外语职业高级中学、江门第一职业技术高级中学进行了教研交流。
5.教学管理方面
1)抓好教务常规管理。
依托学部,认真开展了教师教学计划、备课、上课、作业、半期检查、平时教学管理等教学各个环节的检查,并将检查结果进行反馈,用于指导教育教学工作。
2)突出重点,着重抓好高职备考班、杭州大专班、升学班教学工作,协调各学科间的平衡,使各项工作开展得更细、更实、更好。
3)组织了30余人参加技能大赛,计算机专业、汽修专业、学前教育专业的师生共参加了六个项目的比赛,使学生增长了见识,得到了锻炼。
4)组织了17级学生的普通话测试工作。
1.实训教学有待加强,一是加强实训室的建设,二是加强“双师型”师资的培训和实训教学的管理。
2.极个别教师还存在教学质量意识不强的问题,需要加强管理及考核工作。
班主任工作其实是一门艺术,一项技巧。不仅是教书,还要育人;不仅是老师,还要是朋友。只要用心、用爱,就会得到学生们的爱戴、尊重与支持。回顾这一学期的班主任工作,作如下小结:
“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”我认为班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺利开展一切工作的基础。所以,我也是这么做的,每到下课我就来到班级,融入学生当中,与他们聊天,和他们交流,在这过程中,我用眼睛去观察,用耳朵去倾听,用心去体会,耐心、细心、真心、热心地干好各项学生工作。
在与学生的交流过程中,逐渐创建了良好的班风、学风;了解班级及班级学生主要的优缺点并分析其原因所在,了解学生家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;同时还研究学生的个性特征,了解学生个人的生活环境等,以便与我更好地对症下药地教育每一个学生。
“桃李不语,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直坚信这一点。我要以自己的人格魅力来影响我的学生们。在亲近与研究学生的过程中,我努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你“既亲近又崇拜”,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。使我的教育取得事半功倍的效果。
创建良好的班风,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:
其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信。
其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”。
其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。
良好的班级常规是进行正常的学 …… 此处隐藏:477字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……