团省委机关党委2009年工作总结

周二学习为主导，以机关各党支部学习为保障的学习型机关建设的新格局。团省委围绕金融危机和经济知识，先后邀请中国人民银行南昌中心支行党委书记、行长高小琼；省委委员、省国税局党组书记、局长周广仁；省农村信用联社理事长肖四如在党组中心组学习会上进行专题讲座；围绕支持共青城的项目建设和招商引资，先后邀请共青开放开发区管委会主任夏兴、省商务厅综合处处长黄明忠、上高县招商局长晏慧珍举行了三次全力支持共青城建设专题辅导讲座；围绕打造具有中部地区特征的江西共青团工作新格局,开展了副处以上干部专题研讨活动,形成了共识,统一了思想；围绕年轻干部能力培养，开辟了团省委年轻干部讲坛，已举办了5期讲座；围绕机关干部应知应会知识技能，先后举办了摄影知识、传统文化、3G知识等讲座；通过在机关党员干部中开展全方位、多层次的学习活动，营造了团省委机关的浓厚学习氛围，在机关党员干部中形成了勤于学习、善于思考、学以致用的优良学风，进一步提高了党员干部的综合素质和实际工作本领。

三、扎实开展效能年建设，机关干部工作作风和工作状态呈现新的气象

根据全省统一部署安排，团省委扎实开展了机关效能年建设主题教育活动。活动中，机关党委切实担负起效能年建设领导小组办公室协调、指导、督查的重要职责，较好地实现了效能年建设的工作目标。一是建立健全了团省委内部管理制度，促进了机关的规范有序运行。由办公室、组织部、机关党委共同组织起草了涉及机关政务管理、事务管理、财务管理、文化管理四个方面的31项制度文件，形成了《共青团江西省委机关内部管理规定》制度汇编，使机关内部管理有章可循、合乎规范。如机关党委认真执行考勤制度，坚持每天由两名机关干部负责考勤，做到天天有记录，周周有存档，年终有通报，强化了机关干部的纪律意识，形成了青年机关应有的精神风貌和工作状态，