临时工派遣协议书-工头

临时工派遣协议书

甲方：

乙方：

甲乙双方本着互相合作、互惠互利、共同发展的原则，经协商达成如下协议。

一，普工人员数目及要求

1、甲方作为乙方的用工基地，为乙方接收员工为临时普通员工

日（含）前起到达甲方。

2.1、员工由乙方向甲方合作单位 提供，工作时间到2012

年 月 日。员工工作工资以每月 日以现金方式统一结算

2.2、乙方提供员工均身体健康，四肢健全，无过往传染病、重大疾病史，无不良

记录。

2.3、乙方提供的员工男女不限，年龄在 -周岁，同时要求男女比例在 持其本人真实身份证件(并提供每位临时工的身份证复印件及总花名

册，已便于甲方用于购买工伤保险及相关管理。)

2.4，合同一旦签订乙方必须提前发详细的名单给甲方，甲方会在两个工作日内给

予安排（乙方名单必须是真实有效的）。

2.5、若合同签订后乙方未能按合同日期提供合同要求的人数，对甲方造成的生产

影响乙方应承担赔偿责任。

二，工资待遇及相关要求

3、乙方临时工工资按时计算：每天小时左右，每小时元(包括节假日)。

按实际考勤数并经甲、乙双方指定人员签名后核算工资。甲方需将薪资保密，不得泄漏给乙方员工。

3.1、乙方向甲方提供的临时工必须做满一个月方可申请离职，乙方向甲方提供的

临时工未做满十天的不允于工资，做满十天但未做到协议期限的每人扣除200元（甲方的培训及管理费用），乙方员工工作满十天者可以适当借 元资金。（资金由 出）

3.2，乙方人员在工作期间不得闹事，一旦闹事一律无条件开除，不予发放任何工

资。乙方员工如有特殊情况要离职需提前 天向甲方提出申请，否则按自动离职来算，不给于任何工资。

第 1 页 共 2 页 2、乙方根据甲方要求，派遣于2012 年月