2025年渠道运营经理工作职责 渠道运营工作内容(十三篇)(渠道运营有前途吗)
时间:2025-05-14
时间:2025-05-14
1、负责开拓、管理维护各种电商平台(唯品会,网易考拉,京东自营等);
2、根据各平台业绩目标,制定销售计划,产品规划、价格规划和渠道管控;
3、根据销售计划对产品库存进行备货预估;
4、能够有创意地周期性制订活动策划、及推广方案,提高各渠道销售业绩;
5、维护和监管公司品牌在各平台上的市场价格,店铺陈列;与第三方平台方积极主动对接,进行品牌宣导、争取平台资源,确保销售目标达成
6、了解大盘趋势、合理规划渠道发展;
任职资格:
1、本科及其以上学历,3年以上线上渠道、电子商务运营或者相关工作经验。
2、良好的策划能力、服务意识及团队精神,能激发分销商的`热情,口头和书面表达能力强,良好的数据统计分析能力;做事思路清晰、逻辑性强、计划性强;
3、熟悉各平台运作模式以及对接流程。
4、熟悉并热爱美妆跨境业务的优先考虑。
1、对互联网新媒体广告行业与模式有一定的了解;
2、熟悉开户流程与开户行业相关需求,能够指导、管理开户全流程;
3、熟悉品牌广告下单流程与下单内容,及时审核指导下单;
4、熟悉产品规范与具体操作流程,管理指导团队成员的工作流程与规范;
5、负责部门的`日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。
1、统招本科及以上学历,专业不限;
2、有相关团队管理经验,能够迅速掌握系统操作与产品知识规范并指导团队成员;
3、语言组织及表达能力强,责任心强,主观能动性强,能主动学习与解决问题;
4、思路清晰,具有优秀的表达沟通能力、学习领悟能力,有强烈的客户服务意识。
1、负责新客户开发、产品推广、电商平台渠道推展及销售管理工作;
2、负责线上经销与日常维护,进行数据分析,善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;
3、对销售额负责:制订周期性分销落实计划,完成分销目标,同时对品类品牌的销售额负责;
4、有贝店,云集,小红书等渠道销售1年以上;
5、有珠宝行业销售经验优先录取;
1、大专以上学历;
2、具有一年以上的电商平台的工作经验,或从事过业务开拓工作;
3、有较强的'谈判能力及沟通能力,具有良好的抗压能力;
4、喜欢拓展业务。口头表达能力强,具有较强的销售意识;
职责;
1.营销数据分析,营销计划制定及执行;
2.寻找潜在合作伙伴,拓展新的渠道关系;
3.开发和维护合作机构的关系,与潜在合作机构进行商务洽谈和签约,维护良好的合作关系;
4.通过有效的方式传递商业信息,吸引目标客户,以达到品牌宣传、业务推广的目的;
5.完成部门领导安排的其他工作内容。
岗位要求:
1.大专及以上学历,2年以上项目执行及渠道销售经验,能够独立承担项目管理的'工作;
2.具备互联网思维,熟悉互联网商业模式;
3.统筹意识强,具备良好的组织协调能力和项目管控推进能力;
4.执行力强,沟通能力强,责任心强;
5.品行端正、亲和力强、有良好的敬业精神和职业道德感。
1、负责对接重点(5+7)及主流长尾手游渠道的运营需求;
2、负责公司游戏平台的合作渠道拓展,接入公司项目;
3、定期输出渠道运营数据报告,跟踪渠道效果;深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道产品及运营策略;
4、跟踪及记录不同类型不同评级的竞品在渠道的发行节奏及相关运营活动效果、特殊资源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用户偏好;
5、了解渠道的'最新运营动态,熟悉渠道的最新运营规则,并定期整理刷新,策划渠道侧运营活动,对渠道产品、流程及页面进行策划或优化,提升运营指标。
1、移动应用渠道领域2年以上经验者,曾主导或参与移动应用产品渠道合作者优先考虑;
2、具有良好的数据敏感度、数据分析能力及广告素材优化能力;
3、高效的执行力,较强的责任心和原则性,能承受工作压力;
4、有良好的沟通能力、团队协作能力及跨部门协作推动力;
5、具备丰富的行业人脉资源。
一、团队建设与管理
1、协助市场经理/渠道经理完成区域推广团队的组建与管理,包括人员的招聘以及新人的培训;
2、协助市场经理/渠道经理按计划定期安排区域推广人员相关市场培训和业务技能培训;
3、负责团队内部各级别员工的培养,包括业务技能培养提升和储备人才的管理水平提升
4、负责团队梯队建设的良性结构,保证团队的流失率保持在正常水
二、渠道团队业务管理
1、团队内推广人员的监督和管理,包括人员数量以及人员的状态。
2、团队人员的推广业务 …… 此处隐藏:2248字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……