有关调换工作岗位申请书简短(七篇)(调换工作岗位需要本人同意吗)
时间:2025-05-15
时间:2025-05-15
首先感谢您一直以来对我的培养和工作上的'支持。在您的带领下我得到了很大的锻炼,对我今后人生道路受益匪浅。
经过近年时间的工作锻炼,结合各方因素,慎重考虑之下,今向领导提出岗位调换申请。因我个人自身因素和能力,完全不能上任这份工作,我对助理岗位工作业务方面实在是不精通,从来就未能完成
您下达的工作任务。在这个岗位上我弄出了很多笑话也让领导您费心费力,我不能在在这个岗位上在给领导 。别人做岗位是:为领导减轻工作量,而我在这个岗位上是给领导您增加了我不能等着领导辞退我时我在走,您已包容了我这么多年,我要有自知之明我不是这个金刚钻就因早点退位让贤,我已在这个位置懒了年了,不能总是占着茅坑不拉屎,总是给领导。
公司现正,为了公司和个人考虑我也的去,为了能在已后为公司付出一份绵薄之力。
望领导您能再一次的帮助我、支持我、鼓励我。
尊敬的领导:
其实这是一封可有可无的辞职报告,写与不写都改变不了我要离开奥特佳的事实。领导不用感到突然,辞职的想法已萌生很久。自20xx年11月1日进入奥特佳装配十三车间至20xx年6月7日调至质量部返修组,同年10月26日进入我入职以来最期待进入的部门——销售三部。为期16个月的奥特佳工作生活我想我是时候离开了。
做一名优秀的销售员是我的夙愿,这也是我为何一进公司就以销售部为自己的奋斗目标。可是当我真正的进入减振器销售工作一段时间之后真切的感觉到这里的环境不属于我或者可以说是不适合我。出生于一个普通家庭没关系没背景孤闯南京一心希望能凭借自己的努力争得一席之地。事实并非如此不是所有努力都能换回希望。虎啸深山、鹰击长空、鱼翔浅底、驼走大漠,每一个人都有属于自己的一个位置,找准位置对我来说非常重要,这可能决定我以后的职业方向和价值取向。而在减振器项目部我缺乏位置感、存在感,一个可有可无的位置留之何意?
我是一个做事比较讲原则且瞻前顾后的人,辞职是经过深思熟虑后作出的决定,在减振器项目部着实有种“世路山河险,君门烟雾深”的感觉。无解难为之,离别莫叹惜。工作诚可贵,青春价更高。即入而立之年,我想乘着自己还年轻,去做一些自己想做又喜欢做的事情,无琐碎,无顾忌,破釜沉舟胜天亦。
自从进入销售部我每夜都会说梦话,我自己也收集一些资料自我调理,始终不见成效,梦话声大到可以把室友吵醒。也许是压力太大了,这个压力不仅仅是工作,生活上也有很大一部分。面色难看、身体消瘦,我甚是苦恼,也想换一方水土一个环境重新审视一下自己的理想和未来。
乱条犹未变初黄,依得东风势便狂。解把飞花蒙日月,不知天地有清霜。没有太多抱怨只是偶感。对于现有环境我不可久留,我也无颜让领导再给我调换新的工作项目,我们三部20xx年工作任务已经很重我也不好在分同事一杯羹,辞职是唯一的选择!对于三部对于施经理我感到愧疚,愧疚的是白费了您面试筛选,增添了三部人员流失率。良禽择木而栖,这样的结局实属无奈,我只想选择一个属于我适合我的工作和生活。人往高处走水往低处流,我能表达的只有深深的歉意和一句“对不起”。
去意已决,无须挽留。辞呈至上。
此致
敬礼!
尊敬的xxx
您好!
首先感谢公司领导这两年来对我的培养、关心、照顾和信任,同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请书。
本人是20xx年应聘到公司电解车间,工作两年中,我深感公司的企业文化和人文关怀。现已熟悉公司内部管理模式,在工作中,我尽我最大的努力,发挥我的才能,慢慢的我融入到了公司的工作、文化中,工作也一步步熟悉起来,对公司产品的认知日渐加深,对此本人深为感激公司领导给予我的最大程度的提升发展空间,感谢领导对本人工作学习的关怀与指导,唯有以更为出色的岗位业绩来回报。经过近两年时间的工作锻炼,结合各方因素,慎重考虑之下,今向公司领导提出岗位调换申请。
因为我自身因素,我患有皮肤过敏疾病,在电解车间工作时,温度过高,不利于我的治疗和恢复,也为了自己的前途发展,以便造就更好的人生道路,希望公司领导考虑我的申请,安排我到其他能胜任的工作岗位,哪怕是从头开始的'岗位,我相信我能胜任,并且能在公司领导班子带领之下,进一步提高工作能力,像赛道上的“赛车”风驰电掣,为公司摘金夺银,尽献全力。恳请公司领导予以批准,同意我的工作调动,谢谢!
冒昧的打扰,给公司领导增添的麻烦,本人诚挚向公司领导表示谦意!
此致
敬礼!
申请人:xxx
日期:20xx年x月x日
尊敬的领导:
其实这是一封可有可无的辞职报告,写与不写都改变不了我要离开奥特佳的事实。领导不用感到突然,辞职 …… 此处隐藏:4296字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……