2024年半年工作总结个人格式(八篇)

发布时间:2024-06-29

半年工作总结个人格式一

一、经济指标完成情况

完成全市社会消费品零售总额28.6亿元,同比增长15.4%;完成生猪定点屠宰量79064头,同比增长25%,

上半年工作总结

完成进出口总额198万美元,同比下降58%;新签合同额209.52万美元,同比下降23.5%;完成对外经济合作额95.26万美元,同比下降27%;外派劳务人员229人,同比增长108%。

二、主要工作亮点

(一)综合执法工作卓有成效

今年来,我们围绕商务综合执法工作实施了“四个一”工程。由于目标明确,措施得力,各项执法工作都达到了预期效果。

巩固了一项成果。我们于3-4月组织专人以去年被取缔的非法加油站为重点检查对象,对全市的成品油市场进行两次专项复查,按照“发现一起取缔一起”的原则,通过与各乡镇安监站建立信息员联系制度,并合理运用行政手段和法律手段,成功取缔4家出现反弹现象的非法加油站,促使2家证照不全的撬装式加油站停业整改。推进了一项工作。我们进一步推行了酒类商品随附单制度,严厉打击了非法采购、销售、储存假酒劣酒行为,有效推进了酒类流通执法监管工作,确保了市场的正常秩序。1至6月,我们成功取缔假酒生产窝点1个,限期整改酒类经营门店5家,查处违规案件4起,查获各种假冒伪劣酒类产品537瓶。半年来,我市未发生一起假酒、劣酒中毒事故。突出了一个重点。我们以构建“放心肉”工程为目标,在加强城区猪肉市场日常稽查的基础上,于6月份开始,与工商、公安等部门紧密配合,针对城乡结合部组织了私屠滥宰专项整治行动。通过为期1个半月的努力,成功查获、扣押400多公斤的私屠滥宰生猪产品,取缔私屠滥宰窝点8个,从而有效确保了群众的食肉安全。开展了一项整治。自今年5月起,我们会同工商、公安、各乡镇办事处等有关单位,以龙塘镇长冲、水竹等村为重点,在全市组织开展了报废汽车非法回收拆解专项整治行动。通过多次地毯式排查和大量的宣传劝导工作,成功取缔了56个报废汽车非法回收拆解窝点,解决了我市多年来的一个整而不死、治而不绝的顽症。

(二)市场监测工作实现突破

今年来,我局采取了几项得力的措施来加大市场监测调控力度,做到了四个“进一步”。一是进一步完善了样本企业的周报监测制度,做好市场运行的日常监测工作。二是进一步推行了企业“一套表”制度,通过举办业务培训班、强化日常监管,有效规范了企业信息的采集上报工作。三是进一步做好了市场运行情况分析工作,针对市场运行情况做到了每月有总结,每季有分析报告。四是进一步做好了社会消费品零售总额的入统工作,在督促原有入统企业做好数据上报工作的基础上,会同统计、工商等部门,通过调查摸底新增了32家限上企业和个体户。

(三)网点建设工作有序开展

为了全面规范我市的城市商业网点管理工作,今年我们围绕商业网点的建设和管理开展了大量工作。一是会同市规划部门进一步完善了《涟源市城市商业网点规划》,并从长沙、娄底等地聘请专家对该规划进行了评审。目前该规划已顺利通过专家评审,正在向政府报批。同时为了确保该规划的严肃性和权威性,我们正在起草《涟源市城市商业网点规划实施办法》。这两个规范性文件出台后,将能有效解决我市商业网点规划不合理、重复建设等问题。二是加强了“万村千乡市场工程”建设工作,通过政策扶持、业务指导等办法对去年发展的210家标准化加盟店进行了进一步的培育。三是组织专人对城区的农贸市场网点布局进行了深入调研,并形成了专题调研报告上报市政府。同时针对新建蓝溪桥的培育和发展问题组织开发商、市场服务中心以及个体户代表召开了多次分析会,现已初步形成了初步方案。四是起草了《涟源市再生资源网点规划》,组织专人围绕再生资源体系建设项目和农产品冷链物流园项目赴汩罗、深圳等地进行了实地考察,并多次与投资商进行洽谈,目前这两个项目已完成可研、选址、规划等工作。五是积极做好了重点建设项目的指导协调工作,为了加强在建项目的建设进程,我们组织专人针对“”重点项目之一——涟源市机电设备物流园进行跟踪服务指导,目前正在帮助其协调解决项目园区内迁坟矛盾、土地权属矛盾、娄新高速拆迁补偿矛盾等问题。六是在做好成品油经营网点年检年审工作的同时,按政策要求做好了茅塘刚阳、龙塘双兴、桥头河方兴等成品油经营网点的规划申报工作。

(四)行业监管工作稳步推进

一是强化了“家电下乡”监管工作。在做好“家电下乡”销售网点备案审核工作的同时,会同财政部门对全市备案网点的经营行为开展了为期近2个月的专项检查,对全市家电下乡销售网点进行了普查,发现有违规操作行为的网点14余家,由财监局追回疑似骗补资金32万余元。二是针对我市“家电以旧换新”业务已停止,但以往的补贴资金尚未发放完毕的状况,会同财政局对以往的“家电以旧换新”业务进行全面复查,有效防止了骗领、冒领补贴资金的行为。三是进一步硬化了行业安全监管,结合实际制订了《20xx年安全生产工作要点》、《安全生产目标管理考核办法及实施细则》等相关文件,与下属各二级机构签订了《安全生产工作目标管理责任书》,并于5月份组织专人以蓝田市场、三角坪商业广场以及几大生活超市为重点,进行了安全生产专项督查,由于措施得力,上半年我市各商贸网点未发生任何重大安全责任事故。四是全面加强了城乡生猪定点屠宰管理,于4月份制订并下发了《涟源市乡镇生猪定点屠宰场(点)设置规划》,会同环保、畜牧等部门历时近2个月完成了城乡4家生猪定点屠宰场的资格审核清理工作,实现无害化处理520头,建立了定点屠宰工作数据日统计、月报送制度。五是严格做好酒类经营资格审核工作,1-6月,我们共计核发酒类批发许可证7个,酒类零售备案登记证21个,另有8家酒类批发商完成了验资申报工作。另外,还组织30家酒类经营企业赴长沙参加了酒类博览会,签订700多万的订单。

(五)外经外贸工作有所好转

为改变我市外贸出口企业单一、外经外贸工作滞后于经济发展的现状,我们以培育新的外贸主体、开拓新兴市场、扶持新型出口拳头商品为抓手,进一步加强了外经外贸工作。一是加强了与企业的联系,我们于6月份由局长亲自带队,组织外贸股有关人员深入陆拓公司、远扬煤机等企业进行调研,就如何整合资源、利用国家有关扶持政策将煤机外贸业务做大做强与企业负责人进行深入探讨,引导企业转变观念。二是对具备出口创汇潜力和有出口要求的企业进行扶持,加强了政策上的服务,协助企业申请开展外贸业务的资格。三是加强了与公安、招商等部门的协调,正在逐步完善外派劳务人员的管理机制,逐步建立完善招商引资方面的信息共享制度。

(六)市场服务工作扎实开展

今年来,我们以“促进市场健康发展、保障市场安全运行、打造市场全新形象”为主攻目标,围绕做活市场改造与市场发展两篇文章,扎实开展工作。

一是在市场服务中心通过推行“一岗三责”制、绩效工资制、首问负责制等工作机制,进一步加强干部职工的工作责任心,在水电服务、卫生服务、秩序管理、安全管理等方面下功夫,全面提高市场的管理服务水平。二是通过组织深入调研、合理划行归市、科学制订发租方案等办法,充分挖掘市场资产的潜力,争创市场效益。1-6月,蓝田、三角坪、龙塘等国有市场的成交额和场地租金都较去年同期有所增长。三是致力开展市场改造工作。针对我市城区蓝田、三角坪两大国有农贸市场基础设施差的不利状况,我们参照攸县、娄底、新化等地的经验,精心制订了《涟源市城区农贸市场标准化改造方案》,并报请市政府组织规划、审计、城管、财政等部门对该方案进行集中审核,最终针对蓝田、三角坪两大国有农贸市场确定了9个改造项目。该改造工程现已进入招标阶段,可于8月份正式启动。目前我们正在致力于各项前期准备工作。四是未雨绸缪,积极应对极端天气。针对5月8日我市部分乡镇发生的冰雹、暴雨等极端灾害天气。为确保市场安全,做好减灾防灾工作,我们通过启动市场防洪应急预案、检修市场排水设施、组织干部职工帮助个体户紧急避险等措施,保证了各市场的安全和正常营业。

通过半年来的努力,我们虽然取得了一定的成绩,但存在一些问题,如队伍素质有待提高、行业监管力度不够、二级机构经费不足等等。

这些问题的存在,在一定程度上制约了工作职能的有效履行。在下半年工作中,我们将着力克服工作困难,尽力解决现存问题,不遗余力地推进商务事业的发展。

半年工作总结个人格式二

一、人员、机构情况:

1、_支行员工总人数__人,

员工 上半年工作总结。其中,在职职工_人,具有大专以上文化程度_人,党员_ 人,平均年龄_岁;代办员_人,临时工_人,离退休职工_人,内退职工_ 人。

2、机构设置有办公室、个人金融业务中心、金堆分理处、_分理处、_分理处。支行个人金融业务中心下设个人金融业务客户服务部及个人金融业务客户营销部,_分理处下设_储蓄所及_营业网点,除个人金融业务客户营销部外均为综合性营业网点。

二、资产负债情况:

截至六月末,各项贷款余额__万元,其中:公司贷款__万元,不良占比为_%,个人综合消费贷款__万元,住房贷款__万元。各项存款余额___万元,其中,储蓄存款___万元,较年初增加__万元,对公存款___万元,较年初下降__万元,同业存款__万元。

三、各项指标完成情况:

1、至六月末,储蓄存款净增__万元,完成年度计划任务的_%,较上年同期减少_万元;对公存款下降__万元,完成年度计划任务的-_%,较上年同期减少__万元,至6月10日,公司和机构存款较年初下降_万元,较上年同期减少_万元。

2、新增个人综合消费贷款__万元,完成年度任务的_%。

3、理财产品销售额 ___万元,完成年度任务__万元的2129%,其中,代理保险251万元,代理发行各类基金 100万元,销售“稳得利”理财产品35万元,代理国债40060万元。新增个人中高端优质客户657户,

4、新增牡丹信用卡 480张(含换卡87张),完成年度计划任务的129.7 %,超额完成分行下达的年度任务。

5、新增企业网上银行证书客户3户,企业网上银行普通客户14户,个人网银证书客户26户,个人网银普通客户749户,个人电话银行350户,手机银行30户,

6、实现利息收入162万元,较上年同期增加32万元,完成年度任务的48.8%。

7、实现中间业务收入141万元,较上年同期增加80万元,完成全年中间业务收入任务的67.8%。(若计算今年第二、三期国债手续费,中间业务收入实际完成337万元,已超额完成全年208万元任务)。

8、实现账面利润530万元(去年481万元),实现拨备前利润522万元。

四、经营工作中存在的问题

1、贷款营销举步维艰。法人客户贷款3500万元,为__股份有限公司以借新还旧的方式在我行贷款,贷款形态为次级类贷款,企业在生产经营过程中受生产设备老化、技术落后、管理水平以及煤炭价格的上涨等因素影响,企业生产成本较高,不具备贷款准入条件。__公司受国际钼产品价格的上调,企业效益逐年好转,_年在归还完银行所有贷款后(在所有金融机构无贷款),将经营收益主要投资于购买国债、职工福利、扩大再生产等,仅去年购买国债一项达_亿元,今年已在我行购买4亿元,已完成全年10亿元购买计划,企业无融资需求。目前,有需求贷款的法人客户大多为我行已剥离贷款的企业,中小企业贷款受四类行准入条件限制无法办理。

个人综合消费贷款营销成绩尚差,截至五月底共办理综合消费贷款__万元。根据_县综合市场调查情况来看,按照县政府的县城南迁规划,县级政府部门将陆续南迁_大街,但由于单位在征址过程中无法取得合法土地手续,使得住房按揭贷款的营销往往落空,加之一些客户有意愿以现房办理抵押贷款时大都存在房产或土地权属不明晰情况,导致贷款营销操作困难。

2、对公存款起伏较大,1月31日较年初增加7888万元,2月末较年初下降了7324万元,四月末较年初下降了13644万元,至6月底较年初负增长14986万元,我行对公存款长期依赖于__公司,在_年对公存款增加17000万的基础上,_年再增加对公存款11775万元。今年,公司进行了战略性投资转移,改善投资渠道,实现多元化投资,一是全年计划购买国债10亿元,二是以参股、合营等方式对外扩大经营规模,三是继续扩大长安区产业园规模,导致公司的银行间存款资金量急速下降,对我行对公存款的增长带来了一定的难度,对公存款主要依赖于__公司的局面短时间内难以改变。

3、中间业务收入可持续发展后劲不足,今年,我行中间业务的收入还主要依靠为__公司购买国债上,预计可为公司购买国债4亿元左右,仅此一项中间业务收入可实现260万元。剔除购买国债业务收入,我行中间业务收入的来源主要为业务结算收入、灵通卡业务收入、代理保险业务收入和电子银行业务收入四大块上。可实现收入的渠道较窄,制约了我行的中间业务的可持续发展。

4、人员年龄结构偏大、流动性不强。目前,从我行现有的在职员工来看,平均年龄_岁,员工知识接受能力差,加上多年来再未充实新员工,机构网点员工长期无法流动,(如:__分理处有的员工在山上七、八年工作,最长的达28年之久),一定程度上影响了员工的工作积极性。

半年工作总结个人格式三

一、人员、机构情况:

1、*支行员工总人数*x人,

员工 上半年工作总结。其中,在职职工*人,具有大专以上文化程度*人,党员* 人,平均年龄*岁;代办员*人,临时工x人,离退休职工*人,内退职工* 人。

2、机构设置有办公室、个人金融业务中心、金堆分理处、*分理处、*分理处。支行个人金融业务中心下设个人金融业务客户服务部及个人金融业务客户营销部,*分理处下设*储蓄所及*营业网点,除个人金融业务客户营销部外均为综合性营业网点。

二、资产负债情况:

截至六月末,各项贷款余额**万元,其中:公司贷款**万元,不良占比为*%,个人综合消费贷款*x万元,住房贷款*x万元。各项存款余额x万元,其中,储蓄存款x万元,较年初增加**万元,对公存款x万元,较年初下降**万元,同业存款*x万元。

三、各项指标完成情况:

1、至六月末,储蓄存款净增**万元,完成年度计划任务的*%,较上年同期减少*万元;对公存款下降**万元,完成年度计划任务的-*%,较上年同期减少*x万元,至6月10日,公司和机构存款较年初下降*万元,较上年同期减少*万元。

2、新增个人综合消费贷款*x万元,完成年度任务的*%。

3、理财产品销售额 x万元,完成年度任务**万元的2129%,其中,代理保险251万元,代理发行各类基金 100万元,销售“稳得利”理财产品35万元,代理国债40060万元。新增个人中高端优质客户657户,

4、新增牡丹信用卡 480张(含换卡87张),完成年度计划任务的129.7 %,超额完成分行下达的年度任务。

5、新增企业网上银行证书客户3户,企业网上银行普通客户14户,个人网银证书客户26户,个人网银普通客户749户,个人电话银行350户,手机银行30户,

6、实现利息收入162万元,较上年同期增加32万元,完成年度任务的48.8%。

7、实现中间业务收入141万元,较上年同期增加80万元,完成全年中间业务收入任务的67.8%。(若计算今年第二、三期国债手续费,中间业务收入实际完成337万元,已超额完成全年208万元任务)。

8、实现账面利润530万元(去年481万元),实现拨备前利润522万元。

四、经营工作中存在的问题

1、贷款营销举步维艰。法人客户贷款3500万元,为股份有限公司以借新还旧的方式在我行贷款,贷款形态为次级类贷款,企业在生产经营过程中受生产设备老化、技术落后、管理水平以及煤炭价格的上涨等因素影响,企业生产成本较高,不具备贷款准入条件。**公司受国际钼产品价格的上调,企业效益逐年好转,*年在归还完银行所有贷款后(在所有金融机构无贷款),将经营收益主要投资于购买国债、职工福利、扩大再生产等,仅去年购买国债一项达*亿元,今年已在我行购买4亿元,已完成全年10亿元购买计划,企业无融资需求。目前,有需求贷款的法人客户大多为我行已剥离贷款的企业,中小企业贷款受四类行准入条件限制无法办理。

个人综合消费贷款营销成绩尚差,截至五月底共办理综合消费贷款*x万元。根据*县综合市场调查情况来看,按照县政府的县城南迁规划,县级政府部门将陆续南迁*大街,但由于单位在征址过程中无法取得合法土地手续,使得住房按揭贷款的营销往往落空,加之一些客户有意愿以现房办理抵押贷款时大都存在房产或土地权属不明晰情况,导致贷款营销操作困难。

2、对公存款起伏较大,1月31日较年初增加7888万元,2月末较年初下降了7324万元,四月末较年初下降了13644万元,至6月底较年初负增长14986万元,我行对公存款长期依赖于**公司,在*年对公存款增加17000万的基础上,*年再增加对公存款11775万元。今年,公司进行了战略性投资转移,改善投资渠道,实现多元化投资,一是全年计划购买国债10亿元,二是以参股、合营等方式对外扩大经营规模,三是继续扩大长安区产业园规模,导致公司的银行间存款资金量急速下降,对我行对公存款的增长带来了一定的难度,对公存款主要依赖于**公司的局面短时间内难以改变。

3、中间业务收入可持续发展后劲不足,今年,我行中间业务的收入还主要依靠为**公司购买国债上,预计可为公司购买国债4亿元左右,仅此一项中间业务收入可实现260万元。剔除购买国债业务收入,我行中间业务收入的来源主要为业务结算收入、灵通卡业务收入、代理保险业务收入和电子银行业务收入四大块上。可实现收入的渠道较窄,制约了我行的中间业务的可持续发展。

4、人员年龄结构偏大、流动性不强。目前,从我行现有的在职员工来看,平均年龄*岁,员工知识接受能力差,加上多年来再未充实新员工,机构网点员工长期无法流动,(如:分理处有的员工在山上七、八年工作,最长的达20xx年之久),一定程度上影响了员工的工作积极性。

半年工作总结个人格式四

上半年,我部紧密围绕公司中心任务,认真落实部门工作职责和目标,团结拼搏、求真务实、开拓创新,较好地完成了年度各项工作任务。主要体会:

一、领导重视、各部门支持是各项工作顺利完成的前提。

人力资源部的工作涉及到人事管理、党务纪检、教育培训、劳资保险、工会、老干、计生等综合性和政策性都很强的工作,同时又是事务性、服务性的工作,工作当中必然会出现新情况、新问题。公司领导特别是分管领导非常重视,经常对我部工作及时给予指导,各部门和职工对我部工作的理解及支持,使我们工作得以顺利开展。

半年内,重点完成了公司年度理论学习计划的制定和组织实施;建立政工例会制度、谈心制度;开展艰苦奋斗精神专题教育大会,组织公司系统"弘扬中华民族传统美德,营造诚信和谐人际氛围"演讲比赛;召开公司系统纪检工作会议;组织完成公司职工年度考核工作、有关公司人事规章制度的制订、对竞聘上岗的新任中层管理人员的考核工作;为职工办理各类保险;对职工进行政治理论、业务知识等方面的培训;组织召开职代会,积极推进司务公开,加强企业文化宣传和建设,努力为职工办实事。

二、加强管理、狠抓落实是各项工作顺利完成的关键。

年初,部门领导就根据年度工作目标,逐项分解工作任务,层层落实到每个工作岗位。在工作当中,注意督促检查和指导,及时发现存在问题,并采取有效措施予以解决。

三、团结协作、认真负责是各项工作取得较好成绩的保证。

针对我部人员少,任务多而重的实际,我们加强本部全体职工的责任心和全局感,在部内提倡合作精神,全体职工团结协作、互相配合、互相理解、爱上互相支持,工作质量和效率大大提高。

四、提高综合素质是做好各项工作的基础。

要全面履行职责,完成各项工作任务,就必须有一个高素质的工作队伍。部门职工自觉加强政治理论学习和业务知识学习,不断提高工作理论水平和实际工作能力,同时部领导敢于给年轻人压重担,并加以言传身教,使大家的工作能力在实践中不断得以锻炼和提高。

半年工作总结个人格式五

我是x班的一名学生,在班里我担任团支书的工作,

个人上半年工作总结。入团以来,我能够严格的要求自己,积极参加团组织的活动,积极改正自身的不足,并且积极进取。在本学期我申请争当优秀团员,首先是想请团组织对我这一段时间表现进行审查,看我是否是个合格的团员。其次我也认为自己具备了优秀团员的标准。

中国主义青年团是青年的先进组织,要成为一名优秀的共青团员,我们必须严格执行团员的章程和组织原则,为青年带好头,处处领先,争当青年团员的模范。

首先、要用先进的思想武装头脑,用积极向上的思想对待学习和生活,做到:思想觉悟高,为人诚实,做人正派,助人为乐,敢于同不良习气做斗争。

其次、要有良好的作风和品德,做到;遵纪守法,热爱集体,尊敬老师,团结同学,积极参加各种集体活动。

学习认真,完成作业及时,善于吃苦,能刻苦钻研科学文化知识,做有知识有文化守纪律、讲文明的好学生。

作为团员我们坚持与时俱进,全面建设节约型社会。在这种情况下作为一个共青团员,我们应该从以下几点做起。

要端正思想,提高思想觉悟水平。在学习和生活上树立起作为共青团员应该起到带头和模范作用,其次积极参与学校组织的各项团员活动,在活动中学习理论,在活动中实践理论,这样才能做到学以致用,也符合马克思的理论与实践相结合的原则。再者按时缴纳团费,不拖后腿,争取为团的事业作出自己的微薄之力。此外,努力提高自身思想素质,弘扬社会主义道德风尚,严于律己,扬善抑恶、求实创造、与时俱进,将优秀的中华民族传统美德发扬光大。认真遵守学院各项规章制度,认真学习《团的章程》,自觉履行团员的义务,执行团的决议,遵守团的纪律,完成团组织交给的任务,发挥团员的模范作用也是一个团员应尽的责任。

半年工作总结个人格式六

半年来,我局在市委、市政府的正确领导和省厅、娄底市局的精心指导下,通过全体干部职工的共同努力,各项工作都取得了明显进展,现将有关工作情况总结如下:

一、经济指标完成情况

完成全市社会消费品零售总额28.6亿元,同比增长15.4%;完成生猪定点屠宰量79064头,同比增长25%,

上半年工作总结

完成进出口总额198万美元,同比下降58%;新签合同额209.52万美元,同比下降23.5%;完成对外经济合作额95.26万美元,同比下降27%;外派劳务人员229人,同比增长108%。

二、主要工作亮点

(一)综合执法工作卓有成效

今年来,我们围绕商务综合执法工作实施了“四个一”工程。由于目标明确,措施得力,各项执法工作都达到了预期效果。

巩固了一项成果。我们于3-4月组织专人以去年被取缔的非法加油站为重点检查对象,对全市的成品油市场进行两次专项复查,按照“发现一起取缔一起”的原则,通过与各乡镇安监站建立信息员联系制度,并合理运用行政手段和法律手段,成功取缔4家出现反弹现象的非法加油站,促使2家证照不全的撬装式加油站停业整改。推进了一项工作。我们进一步推行了酒类商品随附单制度,严厉打击了非法采购、销售、储存假酒劣酒行为,有效推进了酒类流通执法监管工作,确保了市场的正常秩序。1至6月,我们成功取缔假酒生产窝点1个,限期整改酒类经营门店5家,查处违规案件4起,查获各种假冒伪劣酒类产品537瓶。半年来,我市未发生一起假酒、劣酒中毒事故。突出了一个重点。我们以构建“放心肉”工程为目标,在加强城区猪肉市场日常稽查的基础上,于6月份开始,与工商、公安等部门紧密配合,针对城乡结合部组织了私屠滥宰专项整治行动。通过为期1个半月的努力,成功查获、扣押400多公斤的私屠滥宰生猪产品,取缔私屠滥宰窝点8个,从而有效确保了群众的食肉安全。开展了一项整治。自今年5月起,我们会同工商、公安、各乡镇办事处等有关单位,以龙塘镇长冲、水竹等村为重点,在全市组织开展了报废汽车非法回收拆解专项整治行动。通过多次地毯式排查和大量的宣传劝导工作,成功取缔了56个报废汽车非法回收拆解窝点,解决了我市多年来的一个整而不死、治而不绝的顽症。

(二)市场监测工作实现突破

今年来,我局采取了几项得力的措施来加大市场监测调控力度,做到了四个“进一步”。一是进一步完善了样本企业的周报监测制度,做好市场运行的日常监测工作。二是进一步推行了企业“一套表”制度,通过举办业务培训班、强化日常监管,有效规范了企业信息的采集上报工作。三是进一步做好了市场运行情况分析工作,针对市场运行情况做到了每月有总结,每季有分析报告。四是进一步做好了社会消费品零售总额的入统工作,在督促原有入统企业做好数据上报工作的基础上,会同统计、工商等部门,通过调查摸底新增了32家限上企业和个体户。

(三)网点建设工作有序开展

为了全面规范我市的城市商业网点管理工作,今年我们围绕商业网点的建设和管理开展了大量工作。一是会同市规划部门进一步完善了《涟源市城市商业网点规划》,并从长沙、娄底等地聘请专家对该规划进行了评审。目前该规划已顺利通过专家评审,正在向政府报批。同时为了确保该规划的严肃性和权威性,我们正在起草《涟源市城市商业网点规划实施办法》。这两个规范性文件出台后,将能有效解决我市商业网点规划不合理、重复建设等问题。二是加强了“万村千乡市场工程”建设工作,通过政策扶持、业务指导等办法对去年发展的210家标准化加盟店进行了进一步的培育。三是组织专人对城区的农贸市场网点布局进行了深入调研,并形成了专题调研报告上报市政府。同时针对新建蓝溪桥的培育和发展问题组织开发商、市场服务中心以及个体户代表召开了多次分析会,现已初步形成了初步方案。四是起草了《涟源市再生资源网点规划》,组织专人围绕再生资源体系建设项目和农产品冷链物流园项目赴汩罗、深圳等地进行了实地考察,并多次与投资商进行洽谈,目前这两个项目已完成可研、选址、规划等工作。五是积极做好了重点建设项目的指导协调工作,为了加强在建项目的建设进程,我们组织专人针对“十二五”重点项目之一——涟源市机电设备物流园进行跟踪服务指导,目前正在帮助其协调解决项目园区内迁坟矛盾、土地权属矛盾、娄新高速拆迁补偿矛盾等问题。六是在做好成品油经营网点年检年审工作的同时,按政策要求做好了茅塘刚阳、龙塘双兴、桥头河方兴等成品油经营网点的规划申报工作。

(四)行业监管工作稳步推进

一是强化了“家电下乡”监管工作。在做好“家电下乡”销售网点备案审核工作的同时,会同财政部门对全市备案网点的经营行为开展了为期近2个月的专项检查,对全市家电下乡销售网点进行了普查,发现有违规操作行为的网点14余家,由财监局追回疑似骗补资金32万余元。二是针对我市“家电以旧换新”业务已停止,但以往的补贴资金尚未发放完毕的状况,会同财政局对以往的“家电以旧换新”业务进行全面复查,有效防止了骗领、冒领补贴资金的行为。三是进一步硬化了行业安全监管,结合实际制订了《20__年安全生产工作要点》、《安全生产目标管理考核办法及实施细则》等相关文件,与下属各二级机构签订了《安全生产工作目标管理责任书》,并于5月份组织专人以蓝田市场、三角坪商业广场以及几大生活超市为重点,进行了安全生产专项督查,由于措施得力,上半年我市各商贸网点未发生任何重大安全责任事故。四是全面加强了城乡生猪定点屠宰管理,于4月份制订并下发了《涟源市乡镇生猪定点屠宰场(点)设置规划》,会同环保、畜牧等部门历时近2个月完成了城乡4家生猪定点屠宰场的资格审核清理工作,实现无害化处理520头,建立了定点屠宰工作数据日统计、月报送制度。五是严格做好酒类经营资格审核工作,1-6月,我们共计核发酒类批发许可证7个,酒类零售备案登记证21个,另有8家酒类批发商完成了验资申报工作。另外,还组织30家酒类经营企业赴长沙参加了酒类博览会,签订700多万的订单。

(五)外经外贸工作有所好转

为改变我市外贸出口企业单一、外经外贸工作滞后于经济发展的现状,我们以培育新的外贸主体、开拓新兴市场、扶持新型出口拳头商品为抓手,进一步加强了外经外贸工作。一是加强了与企业的联系,我们于6月份由局长亲自带队,组织外贸股有关人员深入陆拓公司、远扬煤机等企业进行调研,就如何整合资源、利用国家有关扶持政策将煤机外贸业务做大做强与企业负责人进行深入探讨,引导企业转变观念。二是对具备出口创汇潜力和有出口要求的企业进行扶持,加强了政策上的服务,协助企业申请开展外贸业务的资格。三是加强了与公安、招商等部门的协调,正在逐步完善外派劳务人员的管理机制,逐步建立完善招商引资方面的信息共享制度。

(六)市场服务工作扎实开展

今年来,我们以“促进市场健康发展、保障市场安全运行、打造市场全新形象”为主攻目标,围绕做活市场改造与市场发展两篇文章,扎实开展工作。

一是在市场服务中心通过推行“一岗三责”制、绩效工资制、首问负责制等工作机制,进一步加强干部职工的工作责任心,在水电服务、卫生服务、秩序管理、安全管理等方面下功夫,全面提高市场的管理服务水平。二是通过组织深入调研、合理划行归市、科学制订发租方案等办法,充分挖掘市场资产的潜力,争创市场效益。1-6月,蓝田、三角坪、龙塘等国有市场的成交额和场地租金都较去年同期有所增长。三是致力开展市场改造工作。针对我市城区蓝田、三角坪两大国有农贸市场基础设施差的不利状况,我们参照攸县、娄底、新化等地的经验,精心制订了《涟源市城区农贸市场标准化改造方案》,并报请市政府组织规划、审计、城管、财政等部门对该方案进行集中审核,最终针对蓝田、三角坪两大国有农贸市场确定了9个改造项目。该改造工程现已进入招标阶段,可于8月份正式启动。目前我们正在致力于各项前期准备工作。四是未雨绸缪,积极应对极端天气。针对5月8日我市部分乡镇发生的冰雹、暴雨等极端灾害天气。为确保市场安全,做好减灾防灾工作,我们通过启动市场防洪应急预案、检修市场排水设施、组织干部职工帮助个体户紧急避险等措施,保证了各市场的安全和正常营业。

通过半年来的努力,我们虽然取得了一定的成绩,但存在一些问题,如队伍素质有待提高、行业监管力度不够、二级机构经费不足等等。

这些问题的存在,在一定程度上制约了工作职能的有效履行。在下半年工作中,我们将着力克服工作困难,尽力解决现存问题,不遗余力地推进商务事业的发展。

半年工作总结个人格式七

半年内,在全体员工的共同努力下,我部完成了xx年全面预算及今后五年资金预算的编制、完成了公司制定的融资定额和降低融资成本的目标任务等工作。

一、紧跟企业管理发展趋势,努力实现管理职能的转变。

致力于从财务资料的搜集者和提供者转变为对财务信息能量的释放者和推动者的角色转换,从提供多项任务和交易信息为主,转向为业务部门提供更多决策支持的信息分析;参与战略决策,做好全面预算管理工作,完成有关预算的编制,提供今后几年的财务报表测算情况及企业资本的流向、流程、流速、流量等财务信息,为公司领导进行决策提供依据。

二、做好会计基础核算工作,为公司发展提供基础信息服务。

完成年度会计决算工作,核对理顺往来帐务关系;对长期投资区分股权和债权进行核算,规范核算手续;配合税务稽查,积极敦促退回预交企业所得税;努力推进公司财务信息管理系统建设。

三、强化资金管理,优化资本结构。

加强资金的计划管理和综合调度,做好公司各月资金计划、资金计划执行情况分析和检查工作,对资金使用效益、资金风险作事前的衡量,及时跟踪资金运行情况,进行资金控制,使集团能够对资金"掌握有度";加强筹资管理,积极拓展融资渠道,调整公司负债结构,优化资本结构;争取到各银行给予贷款优惠,使新增贷款的利率下浮10%,降低筹资成本,为公司节约财务费用。

四、 规范管理公司委托贷款和担保业务。

从严控制委托贷款和担保业务的开展,强调按规定程序办理,完善有关手续;参与起草鹿化脱困方案,协助化解公司的财务风险。

五、 完善财务管理,加强投资项目控制。

致力于为业务部门提供决策支持的信息分析,为公司决策提供信息支持;完成可研性项目的财务分析及财务评价工作;实施事前控制,对公司拟投资项目进行资料的收集、整理、分析,并提出了财务方面的评价和建议,为领导决策提供参考意见;加强投资项目的财务管理和财务监督;配合业务部门做好退出项目的前期方案制定。

半年工作总结个人格式八

一、做好办公室工作,必须加强学习、提高素质。

上半年公司正式启动办公自动化系统,实行无纸化办文,公司呈现了节奏快、作风实、标准高、要求严的新气象。为适应工作需要,办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培训,使经办人员在无纸化办文中做到个个是技术能手,文件办理中未出现操作失误的情况,保证了公司公文流转系统的顺畅运行。

二、做好办公室工作,必须计划周详,定期检查,做到开始有计划、中间有检查、最后有结果。

针对公司制定并落实到部门的目标,办公室每季度制订了工作计划,将任务落实到人,并明确切实可行的实施措施;每月至少召开一次主任工作会议,检查工作计划的完成情况,查找存在问题,对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划,加紧实施。一年来办公室工作计划周密、执行得力、检查细致, 总结认真,较好地保证了年度工作目标的完成。

三、做好办公室工作,必须组织缜密,执行细心。

办公室工作繁杂,稍不注意就易出纰漏,有的甚至可能会影响公司大局。因此,我们要求每一位职工牢固树立办公室工作无小事的意识,一要细心、细致,二要从细小的事抓起。时时刻刻、事事处处,都要认真、细致,谨言慎行,做到不让领导布置的工作在办公室延误,不让需要办理的文电在办公室积压,不让到办公室联系工作的同志受到冷落,不让公司形象因办公室工作而受损。20xx年我们还将把培养"工作细致严谨,服务细心周到"的作风作为办公室的重点工作来抓,从办文到综合宣传、行政管理,都要求认真、细致、严谨。

四、做好办公室工作,必须用服务至上的精神来统领。

我们对办公室每个职工都强调了服务精神的理念,并把这种理念落实到工作中去。一年来,办公室同志在办文、采购、用车等方面都体现了服务精神,周密安排好领导的工作日程,耐心协调解决部门的困难,为每一个职工分忧解难。即使在工作中遇到一些不合理的指责,也本着服务的精神去解释,而不是抵触甚至对立。比如我们在司机班试行了投诉登记制度,20xx年对司机的投诉大为减少,这充分说明我们的工作得到了公司职工的认可。

上半年,我部围绕公司的经营目标和工作任务,积极开展各项工作,取得了较好的工作成果。我们有几点体会:

一、注重工作计划性

努力增强了部门工作的计划性、针对性和前瞻性,避免随意性和盲目性,有效地保证了各项工作落到实处。部里在每个月的月初都要召开一次部务会议,对上月的工作计划完成情况进行检查、总结,对本月工作计划进行安排和部署,部门工作做到了有布置、有检查、有调整、有落实。同时根据职工的岗位职责要求把工作任务进行层层分解,细化量化,做到任务到人,工作不留死角,切实保障部门工作的有序化运转。

二、突出重点,抓住关键

根据部门工作比较繁重、业务跨度较大的状况,为了保证工作的进度和质量,我们在安排工作时,紧紧围绕公司的经营目标和工作任务,把握工作中的轻、重、缓、急,着眼大局,抓住关键,力争抓紧抓实,抓出实效;对重点工作、重要事项、重大项目以及特事特办的事项,加强领导,集中力量,加快办理,并采取相应措施,确保不延误,部门工作做到了思路不乱、阵脚不乱。

三、注重质量,讲求实效

在工作质量和要求上突出"严"字。要提高工作质量,就必须在工作安排上严格要求、严格管理、严格把关,努力提高办文、办事的总体水平。牢固树立精益求精观念,克服"过得去"的思想,精心组织、周密安排,努力提高工作质量和效率。在工作安排上,既要结合本部门的工作实际,创造性地开展工作,又要树立全局观念,不折不扣地贯彻公司的决策和部署,确保公司经营目标和工作目标的落实。

四、加强作风建设

工作开展得是否顺利、是否能取得预计的效果,关键取决于过硬的工作作风。我们以规范管理作为工作的基本要求,要求全体职工认真、严谨、规范地操作每一件小事,每一项具体工作。同时也要从有利于工作出发,坚持实事求是,做到原则性与灵活性的有机统一,努力防止和克服形式主义、官僚主义,坚持办实事、讲实效,努力建设一支效率高、作风硬的队伍。

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