关于2024机构编制工作报告【三篇】
时间:2025-06-17
时间:2025-06-17
《国家行政机关公文处理办法》规定:“报告”适用于向上级报告工作,反映情况,回答上级询问。 以下是为大家整理的关于20_机构编制工作报告的文章3篇 ,欢迎品鉴!
根据中共西峡县委机构编制委员会关于认真贯彻执行中央机构编制委员会《机构编制报告制度实施办法(试行)》的通知西编字 〔20_〕 65号文件精神,中共桑坪镇委员会集体学习了文件内容,学习机构编制报告制度实施办法(试行)内容,现将中共桑坪镇委员会贯彻落实精神报告如下:
贯彻落实***总书记关于本部门、本领域改革、重大体制机制和职责调整的重要指示批示精神情况
桑坪镇党委认真贯彻落实***总书记关于本部门、本领域改革、重大体制机制和职责调整的重要指示批示精神。桑坪镇党委 认真 学习领会《 机构编制报告制度实施办法(试行) 》精神,吃透工作要求,提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,把思想和行动统一到党中央关于深化党和国家机构改革的决策部署上来。
执行机构编制党内法规、法律法规以及相关政策情况
桑坪镇党委严格执行机构编制情况,在县委编委的政策指导下,在每年12月份做好核准编制工作同时,申报行政、事业编制使用情况,根据空编,申报招录计划,做到程序合法合规,“逢进必考”,严把考生政治审查;六办六中心严格按照机构“三定方案”落实单位主要职责。
执行“三定”规定、权责清单和机构编制批复情况
桑坪镇党委严格按照机构“三定方案”落实单位主要职责,制定权责清单,做到不推诿、不越权。做好县委编委机构编制年审核准工作。
四、在权限内使用和调整机构编制资源情况
桑坪镇党委在空缺编制范围内,20_年申报招录2名行政公务员、9名事业单位工作人员,经上级招录部门批准,已经全部到岗到位,为乡村振兴战略工作储备高质量人才。20_年无调整机构编制资源。
对机构编制违法违纪行为查处以及所涉问题整改情况
桑坪镇党委每月向西峡县“吃空饷”专项治理工作办公室上报“吃空饷”情况统计表;20_年桑坪镇党委没有机构编制违法违纪行为。
为全面贯彻落实中央编委《机构编制报告制度实施办法(试行)》以下简称《实施办法》,按照县委编办《关于做好机构编制年度报告工作的通知》要求,现将县乡村振兴局机构编制工作有关情况报告如下:
一、学习机构编制政策法规情况
(一)学习本部门相关文件情况。认真学习***总书记关于脱贫攻坚重要论述和中省市脱贫攻坚相关文件以及机构改革、职责职能的划转等相关文件和会议精神,负责巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进实施乡村振兴战略有关具体工作,履行好乡村振兴职能职责。
(二)学习法规情况。认真学习《中国共产党机构编制工作条例》、《四川省贯彻<中国共产党机构编制工作条例>实施办法》等相关机构编制法律法规。
二、贯彻执行机构编制政策法规情况
(一)机构编制批复情况。按照中共大英县委机构编制委员会《关于调整县扶贫工作机构设置的通知》,将县扶贫开发局重组为大英县乡村振兴局,为县政府工作部门,由县农业农村局统一领导和管理。同时具有相对独立性,根据有关法律法规在职责范围内开展工作,主要负责巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进实施乡村振兴战略有关具体工作。具体职能配置、内设机构和人员编制等事项待中、省、市乡村振兴局“三定”规定印发后予以明确。下有乡村振兴服务中心,为公益一类事业单位,机构规格股级,主要承担乡村振兴事务性、服务性工作。县乡村振兴局共有行政编制8名,其中,局长1名、副局长2名、总工程师1名;内设机构3个,股级职数3名。所属事业单位县乡村振兴服务中心共有事业编制15名。原县扶贫开发局承担的水利水电工程移民职责划转至县水利局。
(二)编制使用情况。县乡村振兴局现有行政人员8名,事业人员15名。领导干部配置情况:我局现配备局长1名,副局长2名,总工程师1名,符合核定领导职数配置;股级干部配置情况:县乡村振兴局配备了3名股级干部,县乡村振兴服务中心配备了1 名股级干部,2名副股级干部。
(三)是否存在超编情况。我单位符合核定股级干部职数配置,无自行设置领导职务名称情况以及超编进人、超时上下编等情况。
特此报告
按照局组织人事处的统一部署和要求,我处认真组织学习了《关于本市开展机构编制核查工作的通知》(沪编〔20_〕278)号精神,对执行机构编制管理情况认真开展了自检自查工作,现将自查情况报告如下:
一、“三定”规定执行情况
1、岗位设置情况:我处编制220人,规格为正处级,领导职数7人(正职2名、副职5名),内设机构13个。根据上海市人力资源和社会保障局核准的《岗位设置方案》,设置岗位总量个,其中:管理岗位个,专业技术岗位个,工勤技能岗位。…… 此处隐藏:1088字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……